的工资···？另外如果他不发 或者只发第一个月的工资··没有将全部工资发放·是否可以劳动局申请仲裁 赔偿双倍工资？ 我跟他没签合同 没交社保 面试那天跟我说是交 只有第一个月的 第二个月的考情卡老板没发我们。考情卡也没有盖公司章。 我工资第一个月1500和试用期后的3000都是口头跟我们说的··请问我 ...
//www.110.com/ask/question-697456.html-了解详情
目前的公司高层均是2019年才入职的），公司未和全体员工签订劳动合同，也没有缴纳社会保险，也没有交个税，然后发工资都是现金，员工手里既没有合同也没有工资条， 尘肺的危险，目前我们公司也没安排检查身体。现在想咨询您，要怎么我才能拿到最大权益的赔偿，包括未签合同的赔偿、辞退的赔偿、未交社保的赔偿、职业病的 ...
//www.110.com/ask/question-15014696.html-了解详情
： 要求赔偿未签定劳动合同的双倍工资赔偿，按最近公司发的工资2500每月算。 要求补齐未交的社保，是否可以直接按赔偿现金形式赔偿。 工作了一年，未签定劳动合同 给于的赔偿金额，麻烦懂的人帮算下详细金额是多少，总金额是多少，我应该怎么写？回答好的加分，还有像我这种情况的还有哪方面没有完善的或者是无法得到 ...
//www.110.com/ask/question-2810593.html-了解详情
： 老板为我发放2018年1月的工资，合计4000元，其中3500元是工资，500元是社保，由于公司为在1月为我交上社保钱，所以老板说，没有买上 公司真的有去购买的话，早就能查到这个问题了，为什么迟迟未发现？是否有责任？能否要求经济赔偿 8. 现在公司解聘我的话，他之前也没有缴纳社会保险，是否也是无法 ...
//www.110.com/ask/question-12685643.html-了解详情
其中去年工资条里明确显示出勤天数） 3.员工手册 4.工作证 怎么说了，现在公司内部管理太混乱，干的很郁闷，工作量太大，行政就我一人，后勤、仓储还要负责 为公司违规，要求公司赔偿（如不能，这方面可放弃） 2.我是否可要求公司支付一年多来每周六的加班费，年休假费用、过年期间未发工资（社保、公积金准备放弃 ...
//www.110.com/ask/question-1281797.html-了解详情
项目上工作，但至今公司为跟我签合同和为我交劳动保险，现在我想辞职了，请问我能申请赔偿吗？怎么赔偿？ 一下是我的工资情况： 07年7 30000 工资总计：49230元 应社保缴费率为实发工资的28%，即13784.4元，其中公司20%，个人8%，但因为未按时缴纳保险，按0.2%/天还要收取滞纳金，共计 ...
//www.110.com/ask/question-76563.html-了解详情
本人所属公司属于央企下属子公司，该公司因为发不出工资面临大批量裁员，公司从上半年起已经长期累计拖欠工资2个月，社保大半年未交清，本人在11月底被告知在被辞退的 好，还能要求拿回辞职表填写同样的辞退补偿申请表吗？？如果不能拿回辞职表，本人又希望拿到和同一批辞退员工同样的赔偿待遇的话又该怎么维护个人权益？...
//www.110.com/ask/question-5508663.html-了解详情
合同，但我有一些可以证明在本公司上班的证据。除了正常的发放工资外没有其它的一些补助及工龄待遇，工资也基本上北京市的最低标准吧。社保是11年11月份上的， 情况。 另外我又让直属领导发了内部邮件要求在15日之内为我补缴这些年的社会保险，只是当时收到了他的回复是交于助理去了解和如何处理？可是半月过去了， ...
//www.110.com/ask/question-4483426.html-了解详情
公司有30人以上，有部分人是交了社保的，但我们没交。如果我想离职能否要求公司给予补偿，该怎么补偿，我主动辞职和公司炒我自赔偿上有区别吗，我想问我能 补偿，我是否要收集什么方面的证据吗。08年之前都是领现金工资，08年后才从银行卡发工资，我主动离职，和公司炒我有区别吗，补偿是否也不一样，对于我是孕妇辞职 ...
//www.110.com/ask/question-436661.html-了解详情
，因为清远爱机汽车配件公司订单减少需要裁员，两份劳动合同都没到期，就要被裁了，该怎么赔偿。交了一年多社保，到现在都没发社保卡！ 如果单位对 因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续，劳动者继续在该用人单位工作，形成事实劳动关系的，视为劳动合同的继续履行。你可以要求支付二倍工资。 用人单位与劳动者 ...
//www.110.com/ask/question-6438654.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务