。因此员工相当愤慨，自发形成了所要赔偿委员会，选举了五名代表与公司进行协商，公司开始拒绝与代表协商，后来的情形变成另外23名员工与解聘的35名员工形成 友情援助，为52名被资本家压榨的优秀员工讨回说法！！！ 公司提出N+1赔偿，年假赔偿，员工委员会明确提出不同意，请法律界的朋友支援，我们应该怎么做...
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正常法律规定走），提供下家工作单位工作机会，员工要是同意可以去下家工作，不同意就直接走人。 作为孕妇 1.是不是可以不理睬公司解聘决定？ 2.若强行留在公司，产假结束，公司调整岗位是否可以降低现在所有的工资标准及福利待遇？ 3.如果同意，按法律正常的经济赔偿是怎么赔偿？...
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日收到公司的解聘书，标题公司写的是员工终止合同通知单，内容是因辞退（没说具体原因，我没做违反公司规定的任何事情），我已被公司解聘，三日内办理离职结算手续， 公司按新劳动法赔偿2个月工资+提成，但公司说要我先写离职申请单交上去后再谈赔偿的事，具体怎么赔偿他也不告诉我，我怕我写了离职申请单后，他就算我主动 ...
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我所就业的是一家房地产劳务公司，现在得到口头约谈说要解聘我，我在这家公司任职由2012年的7月28至今，工作期间无过错，请问我这种被辞退能否能得到相应的赔偿，赔偿的组成是怎样程序该怎么走，该注意些什么事项。补充（任职第一年有签用工合同，企业并给我有办理医社保）...
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我所就业的是一家房地产劳务公司，现在得到口头约谈说要解聘我，我在这家公司任职由2012年的7月28至今，工作期间无过错，请问我这种被辞退能否能得到相应的赔偿，赔偿的组成是怎样程序该怎么走，该注意些什么事项。补充（任职第一年有签用工合同，企业并给我有办理医社保）...
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请问公司解聘一个在合同期内的员工，公司是怎样赔偿给员工的，是一年一个月，那请问这一个月的钱是按基本工资算，还是怎么算的...
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公司解散，该公司一名四十六岁员工受到解聘，离退休还有四年，但本人社保还未买满十五年，请问该公司是否要帮该员工买够十五年社保？...
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1、煤矿关井，要求员工自己提出书面申请解除劳动合同合理吗，如果自己不写申请给补偿吗 2、煤矿于2014年4月30日已经关井，但公司现在给我们放假 倍补偿金吗，还有带薪年休假工资怎么要。、煤矿于2014年4月30日已经关井，但公司现在给我们放假，如果自己不写申请,公司不给解聘通知书，拖着我们怎么办。我们 ...
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我换岗位，起初答应了调换岗位的要求，调整岗位不到一个月现要求我辞职，我该怎么处理，能要求补偿吗？如他不补偿继续帮我换个我不愿意去的岗位怎么办？ 规定的事，公司能否以我不能胜任工作解聘？请问，公司提前三十日书面通知，能否要求经济赔偿？赔偿多少？如果公司再给我调整岗位，我可否拒绝，拒绝了还能否得到补偿？...
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