和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》 二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录（职工 损失，公司应给报酬吗？没取得相应工作业绩，工资应怎么发放？ 根据《工资支付条例》，单位应依法完善自己的管理制度，如果员工因工作失误造成损失，或出现 ...
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了劳动合同纠纷了，无论是经济赔偿还是月份的个数也变少了。这违反了劳动合同法的规定了。 劳动合同：2010年1月14号到2011年1月14号第一次签订合同 我没有签，只填写了不愿续签这书面的一篇） 3 劳动局结我每月“1400”的赔偿对不对？劳动合同法上 不是说了按前12 个月的平均工资赔偿吗？ 4 再 ...
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了离职手续，我这边离职后，公司来电话说交接的不完整，扣我工资,我没有签合同我于15年8月初提出书面辞职，因为未签劳动合同，要求于8月31日离职，公司领导批示 到，后果自负！ 于是我生气了，我给公司打电话了，刚开始的事给我办理离职手续的同事接的，我问她怎么回事，她说总经理说我没交接明白，让我回去交接，我 ...
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高些，平均一下也不到最低工资标准，但是由于我刚刚生完小孩才一年找工作不容易也就干了，可是单位一直没有和我签订劳动合同，直到2008年11月中旬通知我 以及合同生效日期和截止日期这些项，其余的都没有填写，签完字后又以让领导看看怎么填为由不给我一份合同文本，现如今合同快到期了劳资电话通知我不予我签订合同 ...
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WORD或txt文档，文字统计按WORD或txt里的字数统计为准。凡正确率达到98%的属于合格，可发放全额工资。错别字超过2%，超出部分每100个错别字 。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。（经济补偿金的工资计算数为乙方被解除(兼职聘用合同)的上一年月平均工资）。 5、(兼职聘用 ...
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他们非得让我第二天之后开始来上班， 我就过去了。 过去之后怎么觉得也没让我填写入职申请， 劳动合同也没提， 跟他们共事， 也不是像同事一样对待， 我 发话过来的，本身就是违规操作， 你这样一走， 没什么问题的。 后来我出来跟办公室的人讲我的工资什么时候发， 他说下个月末发， 但是月末说是才干了一个星期 ...
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将近11个月了，但一直没签劳动合同，后来因为家里有事要辞职，填写了辞职申请书，公司说要再上一个月才能离职，否则上个月工资不发，本来打算上完30天的，但后来家里突然有事不得不提前 在公司上了四个月后才给我们买保险，期间还有欠费！现在我要申请双倍工资和前三个月社保的补缴！）你看我在庭上要怎么陈诉？谢谢！...
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转正合同交于我手，因感觉单位没有保障，未填写，直到离职也没转正，后因员工离职太多，单位强迫我们签订一年的劳动合同，我也没签，七月份时领导强迫我们签订了 自己走了，按照医院规定，要扣除工资的三十倍，不过医院发布的全院声明里说八月四号跟我解除劳动关系，也就是说八月份半个月的工资就不打算给我发了，另外七月份 ...
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一部分，空格部分填写的文字和印刷文字与本协议具有同等法律效力。 (四)合伙人三方以前的所涉及债务关系，自本协议签署之日起再无关联。 (五)入伙合同是本协议 平时有工作在国企上班，休息时间才到公司，所以没有工资，我有1800元的工资，前台业务员有1200元工资。经营一个月，因业务问题，B股东提出负担不起 ...
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我在常州的一家名叫：尼采手机工厂店 里工作，2012年1月14号口头提出离职，17号自动离职，他和我说1月份工资没有。该手机店是尼采手机的一个常州分店，没营业执照，没签劳动合同。我申请劳动仲裁，他们没营业执照又不好填写仲裁表。我现在该怎么要回我的工资，难道没办法了么？急，求助。...
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