用人单位签订无效劳动合同；2、未依法购买五险一金；3、拒不支付延长工作时间劳动报酬；4、侵害劳动者休息休假权；5、克扣劳动报酬；6、迫使劳动者辞职而 行为可依据哪些法律法规索赔？具体的。劳动法和劳动合同法无详细条款可据，比如说：给劳动者造成损失的，应当承担赔偿责任。没有赔偿标准可依，要求赔多少没说明。...
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五险一金,年假，克扣加班费等方面公司存在竭尽全力掩盖侵权事实和规避法律责任的现象普遍存在，对劳动者极其不负责任。 1. 足额支付拖欠的工资（加班费）。 2. 支付未及时支付工资的滞纳金。 3. 补缴 ...
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1、有岗位的劳动者停工公司发放最低生活费，停工解释一下？ 2、本人原有工作岗位，公司结构调整把原岗位取消，要求本人将工作交接给别人，本人发邮件询问公司是否安排 公司是否违背了合同法？让我回家长休，是否公司应该给我全款工资呢？到仲裁我能赢吗？ 4 针对我这种情况，企业是否单方变更合同呢？我能得到哪些维权...
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你好，我是一位农民工，挖掘机驾驶员，我给一位车主开车他拖欠我工资已有9个月，多次讨要不给，没有签订劳动合同，找不到车主的人，我应该怎样维护我的劳动者权益？...
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许继员工办理退休手续时，许昌市人社局发现：1、工作期间，单位有5年没给本人交养老保险；2、因公司没活干，2016年养老保险个人承担部分已交公司，但这年公司收了钱也没给本人交保险，导致个人到期办不了退休金手续，该怎么维权？请专家支招，谢谢！...
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本人2008年受伤因单位没有给员工投工伤保险、给我造成了二级伤残后与我签定协议享受内退职工待遇；之后单位按临时工内退享受，谁知单位职工分369等干活的累死累活拿不到几个工资，不干活的反而钱多，请问有协议还可以维权吗？在您们所知道的有无案例..时效没过吗？请指引怎样维权。...
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的时候扣了我的钱才告诉我是说我要负责返工的费用，这合理？我要如何维权？我要如何才可以拿回我被扣的工资？我老板说要在我最后的一个月的 她的心情，问题是我最后做的月工资只有1000 元，那个如果是按照《每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资 ...
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可能赔偿，我该怎么办，失业保险也领不到，劳动局和公司是一伙的，有没有地方可以管劳动局，我要投诉，去哪个部门，才会替我们劳动者维权呢/...
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单位辞退了工作5年的我，这期间没给我们签合同更别提上保险。没有书面证据只有工作服·人证和防疫站的健康证能证明劳动关系吗？如果不行怎么办？取证怎么这么难？（用人单位的反侦察能力真强！！！）劳动法视为劳动者维权的吗？...
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你好！ 请问一个企业不给所有员工买社保，是不是违法行为？如果是，我们应该怎样维权。 在一个企业工作40天了，没有签订劳动合同，员工提前一个星期向用人单位提出书面申请辞职，可是用人单位不予受理，员工可以自行离职而得到应有的工资吗？ 盼回答，谢谢！...
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