，2010年1月21号单位和我商量解除劳动合同赔偿我一次性伤残就业补助金和医疗补助金 5个月的上一年度的天津职工平均工资 我本人认为是应该是2009年度的 但是 赔偿我的一次性伤残就业补助金和医疗补助金，应该怎么算啊 （单位是要2010年和我解除合同）按08年的平均工资赔还是09年的 平均工资赔。现在 ...
//www.110.com/ask/question-85247.html-了解详情
我在2004年7月入职，06年开始签订劳动合同续签一次，2011年签订无固定限期合同。2012年11月26日强行解除无固定期限合同，并且欠我3个月工资。请问单位应该怎么赔偿我？请问为什么管协调的律师说赔偿时单倍的？回答问题的说的不对国家规定是单倍？国家到底怎么规定的呢？...
//www.110.com/ask/question-1308887.html-了解详情
今天8月份单位没有以书面形式无原因和我解除劳动合同（已电话形式），我向问一下单位是否应该给我赔偿，赔偿多少是合理。我没有月基本工资1200，加班费和伙食费等加应该 我上公积金，没有发煤火费。如果单位9月份让我签解聘通知书，我怎么办对我最有力，请律师们帮我处处找，谢谢。赔偿金怎么算，麻烦律师解答清楚点。...
//www.110.com/ask/question-594528.html-了解详情
劳动合同，合同截至日期为2012年7月14日！现在公司要单方面解除劳动合同，没有提前30天以书面通知，只是提前19天以口头形势通知，于2010年5月31日解除劳动合同！ 关于赔偿公司给予我2个月的基本公司赔偿！说因为我在公司工作1年10个月！想询问赔偿的标准是什么，应该怎么赔偿！谢谢！ ...
//www.110.com/ask/question-124585.html-了解详情
3年合同。合同截至日期为2016年5月14日！现在公司要单方面解除劳动合同，没有提前30天以书面通知，只是提前3天以口头形势通知，于2015年1月8日要求解除劳动合同。关于赔偿公司给予我2个月的基本公司赔偿！说因为我在公司工作1年7个月！想询问赔偿的标准是什么，应该怎么赔偿！谢谢！...
//www.110.com/ask/question-3181620.html-了解详情
3 月 31 日前到人事部门部门办理解除劳动合同手续. 2、到财务部领取发放经济补偿金. 请问，公司应该支付我多少赔偿金和补偿金？公司和我谈的是赔偿一个月待通金， 补偿一个月工资，一共2个月工资。请问这样合理吗？ 谢谢！关键是公司提出的解除日期是3月31日，应该是3月份我还在公司上班，应该怎么计算？...
//www.110.com/ask/question-1449604.html-了解详情
没有回答。于是，我要求她写一份解除劳动关系协议书，也被她拒绝。一直到8月2号，我再次电话联系她，提出继续上班时，她却已合同到期自动离职为由拒绝安排工作，最后 要忙直接挂掉电话。请问像我这种情况应该怎样维护自己的权力和保护自己的利益不受损害？关于劳动法方面我都不了解，请问我应该怎样要求单位赔偿我的损失？...
//www.110.com/ask/question-716534.html-了解详情
一家企业开始工作，当时只是签了劳动合同，但是没有缴纳保险，单位从2007年开始给交保险，但是在2010年3月份，在未通知本人的情况下，单方面解除劳动合同，我想咨询一下，像这种情况我朋友能申请赔偿吗？赔偿金额具体应该怎么算呢？谢谢。谢谢您的回答，我这边还有个问题不太清楚 ...
//www.110.com/ask/question-456840.html-了解详情
我们公司有个女员工（夫妻双方均为河北人，不是少数民族）怀了第二胎，没有准生证，公司与该员工解除了劳动合同，她要求赔偿，单位与其协商给其2个月工资作为补偿，她不同意，向仲裁机构申请了仲裁，请问她违反了国家计划生育政策，我公司与她解除劳动合同不给赔偿的做法合法吗？不合法的话应该怎么做？...
//www.110.com/ask/question-856246.html-了解详情
我们公司有个女员工（夫妻双方均为河北人，不是少数民族）怀了第二胎，公司与该员工解除了劳动合同，对方要求赔偿，单位给2个月工资作为补偿，她不同意，向仲裁机构申请了仲裁，请问她违反了国家计划生育政策，我公司与她解除劳动合同不给赔偿的做法合法吗？不合法的话应该怎么做？...
//www.110.com/ask/question-856240.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务