员工服务协议 -法律咨询搜索

和公司签订服务协议，公司负责我考证期间的培训费用，我证考下来要为公司服务2年。现在我证考下来了，但公司在培训期间只支付了200元的报名费，其他的费用都是我自己出的。公司现在要求我履行服务协议，不然的话要我赔偿60万元。协议上写的培训费用包括我培训期间两个月工资共6000元，然后如果 ...

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代表人：乙方（劳动者）：地址：身份证号码：因甲方为美容、整形咨询公司，对员工的专业知识与操作技能要求比较高，为提高乙方的基本素质、专业知识和职业技能、协商一致、诚实信用的原则订立如下协议：一、乙方在甲方从事美容师，经双方约定其培训费用为2000元，乙方需在甲方须服务2年，其培训费用先由甲方 ...

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我在上海由于需要办理归国留学生落户，公司与我签订了一份员工落户服务协议，协议要求我必须在公司服务5年的时间，中途离职需要缴纳10万元的违约金。请问这个具有法律效力吗？我中途离职可以不缴纳这笔违约金吗？...

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去年五月和公司签了实习协议。应届生服务协议，实习协议在应届生服务协议的基础上订的。应届生服务协议有我未满一年就辞职要赔偿8000违约金。我现在是正事员工。辞职还需要交违约金吗？...

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(一)你单位与昆山市**商务信息咨询服务部签订技术服务协议,由其为你单位提供应用技术支持服务,你单位按照核算比例向其支付服务费，并接受了昆山市**商务信息咨询服务部提供 ...

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A公司向B公司提供服务，B公司同意A公司就服务提出的报价，并且签署服务协议，服务结束B公司支付服务报酬给A公司，C是B公司在职员工，A公司收取报酬后给予C部分费用表示感谢。B公司不知情的情况下，C获取的报酬是否属于非法所得？如果认定合法所得，依据是什么？...

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您好，我想问一下单位组织员工培训，并且需要员工签订三年的服务协议，这样做是否正确...

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我是某旅行社员工，之前和公司签订一份三年的合同，一年后，又相应签订了保密协议和全兼地领队培训服务协议，先要离职，公司让我赔偿5000多元，且离职三年后，不能任职任何旅行社员工。我觉得这不合理，想咨询下。全兼地领队培训服务协议要求需要在公司任职5年，少一年，赔一万，现在我的 ...

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你好我是一家汽车公司的人员，现在公司强制签订员工培训协议，内容大概就是外出费用包含住宿，车费：3000元在公司服务1年，6000元服务2年，6000元以上服务3年，要是中途离职或时被公司辞退需要补回培训费用，这种规定合理吗???...

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我是今年7月1日与公司签订劳动合同及培训服务协议，试用期三个月，干了1个月准备辞职，可是公司约定的服务期是3年，不满一年要赔偿1万。请问这个合理吗？公司在7月份对40名刚入职的员工进行了1个月的理论培训，其中1天是外部机构老师授课，2天请外部机构对我们进行素质拓展，旅游1 ...

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