在合同期内离职公司要求退还之前代缴社保费用，这个符合法律规定吗？...
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你好！ 我在公司工作已经3年半多！刚入职时签订了合同，一直到2014年3月又签订了一次合同到2015年3月，现在公司要裁员，而且我在合同期内，公司以劝退的方式要求自动离职，么有补偿！请问我可以要求补偿吗？补偿有什么标准！如果公司拒绝补偿我应该找那个部门解决这个问题呢？...
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您好，我与A公司签订劳务派遣合同且在合同期内，劳务公司派遣我到B公司任职，但由于B公司与B公司的服务对象之间合同到期，现B公司要求人员签离职协议，并未提前告知相关信息，请问是否存在违法行为。...
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您好！我想咨询您在合同期内怀2胎，公司以不合法为理由要求自动离职符合劳动法吗？是否可以要求赔偿？...
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我们签订了一家劳务派遣公司还在合同期内，于2014年11月份工资发放时变成另外一家劳务公司（短信通知的），在2014年12月底公司人事拿了一份解除劳动合同证明、自愿离职单、声明（不存在与其它单位 ...
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做会接触到公司机密的文件，我按正常流程提前30天向公司辞职，现在公司不给我开离职证明，要求我签了保密声明才能给我离职证明，我本人是不想签的，因为我是跳到 5月11号，我辞职到时间为5月13号。我跟公司劳动合同里有一条款是写：对公司资料保密。 但这应该是在合同期内保密才对吧，都解除合同了，我就没有义务再 ...
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公司在北京有部门在浙江也有部门，北京这边经营不善关闭，公司让去浙江那边，但去不了，这种情况公司要求离职，公司不给赔偿合法吗？作为劳动者该怎么办？...
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在合同期内写了辞职申请，公司给的劳动解除合同上标注一年内不能从事同一行业，但不收取违约金。这样合理吗？...
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及乙方共同的长远利益，双方自愿约定如下： 1.保密内容和范围 1．1乙方在合同期内开发设计的技术成果，包括技术研究成果、工程设计、产品设计图纸及其说明等； 1．8甲方认为需要保密的其他保密事项。 2．具体保密要求 2．1乙方在聘用合同期内必须按甲方的要求从事产品的设计与开发，其设计开发的所有资料属 ...
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内职务发明，工作成果，科研成果和专利技术。 3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密。 4.乙方在合同期内甲方所拥有的商业秘密。 三．双方权利和义务 1. ： 甲方代表： 身份证号码： 签约时间： 签约时间：任职初与公司签订了保密协议，当职3年，离职前老板承诺协议交接完毕予以结清劳动报酬，已工作交接 ...
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