我被A公司录用。A公司成立于香港，A公司自称为集团公司。自设立聚人人力劳务派遣公司B（法人为A公司员工），录用后签定劳务派遣公司合同的用工单位是C公司。实际在给A公司做事/ 如果发生纠纷如何取证。（A公司给我发的录用通知是企业邮箱发的，但没盖章）A公司为部部在南京，我是在A公司深圳办事处上班。...
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个月，07年至09年3月单位没有给我交过任何保险，09年4月份该单位让我与***劳务公司签订劳务派遣合同，还是在该单位继续工作至今，签订劳务派遣 是因为什么原因拖欠工资，其他同事工资都已到账， 问：该行为是否属于拖欠工资，如何补偿损失？ 5、该单位春节期间发放了红包400元，可是现在领导说是有单位规定 ...
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，母公司今年在中国又成立了一家新的100%注资的公司，原来的中国公司保留一部分人跟业务，大部分人跟业务要转移到新公司，现在要求员工重签劳务合同，我跟原 员工，原来单位，新单位的三方合同吗？多心各位律师！ 新情况，公司要求员工，原公司，新公司三方新的合同，承认原有待遇，工龄，制度等，但是合同明确员工放弃 ...
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B的私人账户转账的。但后来某些不知名原因，BC两人退出了原来的公司，重新成立一家新公司（注：旧公司的工商注册仍存在），并且与甲方签订了补充协议，由于原来旧物业 劳动合同，没有购买社保，我连续做满了14个月，请问在这种前提情况下，我与现在的公司发生劳务纠纷，我应该告哪一家公司？可以得到哪方，面的赔偿？...
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原公司（A）想把员工都转到另一家公司（B），（A）该如何对员工赔偿 工龄延续，对员工要如何赔偿？ 还有一部分员工入职时间比B公司成立时间早，这部分员工又如何赔偿？所有公司员工均不是劳务外派。都是合同工...
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您好，本人在一刚刚成立的房地产公司工作，2008年8月26日跟公司老板签订一试用合同，合同时限3个月，工资900。因为这时候公司还没正式注册，老板本人是外地 的工资都没发，3月份也过了一半了，请问我应该如何维权，按照法律他们应该如何赔偿我，我现在已经不想在这公司做了，一点诚信都没。象我这种情况，应该是 ...
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通过中智公司签订了劳务派遣合同2年，该代表处的总部在国内某个城市投资控股一个公司A，然后让我到该城市去工作，并签订了派遣协议，目前并没有另外成立合资公司，还是 应该没有主体资格），代表处现在让我跟这个当地的公司签合同（转签合同），请问：如果我不同意转签合同的话，能得到赔偿吗？按照国家法律如何赔偿？多谢...
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为支持公司改制，成立了一个劳务公司，当时为了管理层决策方便，公司的大部分管理层，包括财务总监、执行董事等都把股权隐名在总经理名下，总经理持股51%，实际出资只有15%。现在总经理想召集股东会，以51%的控股权将执行董事和财务总监免掉，我们该如何维权？要求显名！走民事诉讼胜率大吗？...
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年，签有无固定劳动合同。去年10，公司的上级主管部门，为了规避用人风险，强迫公司员工重新与上级主管部门另外成立的劳务公司签订劳动合同，员工不服，也不愿意去 开始做公司关闭的手续，并且希望员工也不要来上班了。 请问李军律师： 1，公司这种单方面宣布停业的行为是否合法？ 2，对我这种服务15年，签有无固定 ...
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三人合资成立一家公司（ 没有注 册 ）承包一家矿山劳务，因法人（合同签订者）没有及时续签和约导致停工，矿山要清场，因此造成的损失该如何追究法人责任？...
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