走投无路了，请在百忙中抽出一点时间看看我的材料吧，恳请大家为我主持公道! 一、我的工作表现 我从事会计工作已经10年，承蒙领导和同事们的信任，担任财务科长也 不出来拦架，把人打成这样？为什么不及时化解职工之间的矛盾？席院长言辞锋利，倾向性特别明显，说：“就是打架也是单位的事情，和你有什么关系？！”听了 ...
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电话，问问孩子和父母的情况而已。我在唐山工作了快一年的时间后，我遇到了她。她善解人意，对我非常好。最重要的是我们之间有共同语言，跟她相处了大半年以后我们发生了 好，给我洗衣服照顾我，而且是一心一意只跟着我一个人。5月份我带着她和同事一块儿去北京欢乐谷去旅游了，可是回来以后她就有病了，高烧不退，我一直在 ...
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急诊科抢救。我儿媳妇和她妹妹18:35左后来到了延安市人民医院急诊科门口，看到里面的工作人员正在紧急抢救。大约18:50左右，医生拿出了病危通知单，没过几分钟， 但是党祥周始终都未给家属病危通知书，也未听党祥周告诉家属此事，同事还有陪同死者的包工头——党祥周，犯罪嫌疑人——张挺辉，（年龄21岁，个子1 ...
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晚上，我把手机送到她家里的。但后来因为手机待机时间短，我们之间引起了一场纠纷，在公司我就被那个同事的男朋友打了。当时我没还手，我打110报警了！ 过了一个多月后，我看到一个通知，说打我的那个人无视公司相关规定，在公司内打架斗殴，严重影响公司形象，依照《员工守则》进行辞退，部分员工利用上班时间及公司资源 ...
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因为工作的违章，我们对他进行了罚款处理，我们在上班时间，他来找我们，同时把我的一个同事打倒在地，在打倒在地后，还想继续殴打时，我上去劝架，后面造成我的他之间的推扭，后二人身上都有伤。请问这属于打架斗殴嘛？如何定责赔偿医药费？这种上班时间能不能申报工伤？...
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