1月21日-2011年1月20日。三年。在08年11月怀孕了，因反应大，肝功能指标也不好，医生开了病假单给我，从12月份-4月底（到生之前）。在3 的证据有新改编的员工手册，我根本看都没有看到过，他们是在我病假期间重新弄的，上面写长期病假需要提供三甲医院的病情证明，还要附有诊断说明书，恶心的是公司把旧 ...
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怀孕期间，有假条的长期病假，五险一金全部缴纳合法吗...
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公司缴纳了五险一金，怀孕期间不能从事有毒有害工作要请长期病假，让我停薪留职，有工资吗...
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您好：想咨询一下：因我现在怀孕6个月了 身体一直不是太好，所以长期休息病假 今天单位告知不能再休息病假，否则就要跟我解除合同，因我在公司上班已有2年5个月，公司支付的赔偿金为两个半月的工资 一个月待通知金 四个月产假期间工资 一共七个半月 可是生育保险是自己上不了的，我觉得这样给的不合算，您看一下 ...
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怀孕3个月，预产期是2016年6月份，现在身体不适，需要请长期病假，但是劳动合同是2016年2月份到期（届时怀孕6个月） 请问： 1、单位可以拒绝续签嘛？ 2、病假期间工资怎么算？ 备注：不考虑产假因素...
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有员工从6月怀孕起，就提出身体原因要休息不能上班，也请医院开了休假证明，在6-8月公司给了3个月的长期病假，但自9月起不再有病假给她，她也一直以身体原因不来上班，也不想办离职手续，这样可否以违反公司制度解除劳动合同。她的预产期是明年1月，目前还未到休产假的时间。...
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