的，甲方支付乙方的月生活费为 元或按 执行。 七、社会保险及其他保险福利待遇 第十四条 甲乙双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应当由 十一、当事人约定的其他内容 第三十条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 1.试用期3个月，工资按标准80%发放。 2.甲方有权根据乙方的工作能力调整 ...
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条 社会保险和福利待遇 1、合同期内，甲方依照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险，并按规定从乙方的工资中代为扣缴应由个人承担的部分。 2、乙方根据国家 十二条 试用期满后，乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。在试用期内，乙方可提前三日通知甲方解除本合同。 第十三条 甲方有《劳动合同法》 ...
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，甲方认为乙方不符合录用条件的，应向乙方说明理由后解除劳动合同。乙方在试用期内要求解除劳动合同应提前七天通知甲方。 劳动合同期满，即行终止。如 六条 甲方按国家和上海市社会保险的有关规定为职工缴纳社会保险。 第七条 乙方享有规定的双休日、法定节假日、婚丧假等有关待遇。具体规定详见员工手册。病假、事假等 ...
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信息科技有限公司试用期间未给员工缴纳社保；李一与湖南一路信息科技有限公司试用期合同自2013年10月24日至2013年12月23日止。 社会保险属于国家强制性保险险种 ，2月1日至21日李一只休息了15、16号两天，其余全部为工作日。 3、2014年1月防寒费用150元。（公司规定个人标准150元/人 ...
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，给我每月3800（人民币）作为薪资报酬，试用期为2个月，不购买社会保险，等试用期通过后签订合同并且购买社会保险。但是没有具体的说明薪资是有什么部分组成 早就能查到这个问题了，为什么迟迟未发现？是否有责任？能否要求经济赔偿 8. 现在公司解聘我的话，他之前也没有缴纳社会保险，是否也是无法领取失业保险？ ...
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月申请。试用期为3个月，月薪为1200，员工本人签字。公司方持有此单，员工本人没有。上班以来一直未与我签正式劳动合同，未给我缴纳社会保险，每个 ,但不出具结案书面通知书.我现在是不是只有去申请仲裁,我会得到哪些请求事项,各项金额为多少.现在我只有在工作期间开的单和请假条复印件作为证据,那个单上有其它 ...
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）已三月有余，现因公司XXX（人事部经理）于本月18日告知称：由于我试用期内未完成目标任务，工作态度有问题，不予录用，今日下午走人，即解约。为此，我 ，自员工入职建立劳动关系起，公司必须每月按时为员工足额缴纳社会保险。因此，我申请公司为我补缴5、6、7、8四月社保。 综上所述申请内容，望公司领导能尽快 ...
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支付乙方在甲方工作期间的社会保险金共计3000远，由乙方自行想社保中心缴纳，如因乙方未缴纳社会保险产生的法律责任，由乙方自行承担。 4、补偿金及工资、社会 ：我公司 乙方 日期 2013年 月 日 日期 2013 年 月 日 1，我想问，因为我是6月17号满试用期，我不知道他们将给我多少钱工资，是 ...
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支付乙方在甲方工作期间的社会保险金共计3000远，由乙方自行想社保中心缴纳，如因乙方未缴纳社会保险产生的法律责任，由乙方自行承担。 4、补偿金及工资、社会 ：我公司 乙方 日期 2013年 月 日 日期 2013 年 月 日 1，我想问，因为我是6月17号满试用期，我不知道他们将给我多少钱工资，是 ...
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年2月9日入职，谈好试用期三个月，但用人单位今天（5月21日）通知我公司裁员，我被辞退了！至今没有与我签订劳动合同。社会保险方面，2月没给我上 部分，意思是这家公司不承担第一个月的员工保险，有财务开出收据。 请问： 1、2月入职当月是否用人单位应开始为我缴纳社保？未缴纳，我保险中断能否提出补偿？ 2、 ...
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