，我想咨询下，因为我们公司今年资金比较紧张，所以在年终的时候公司规定没有给所有员工发年终奖。可是在过年期间由于工作需要的为客户服务，必须得有员工加班 我们公司属于乙方），甲方单位由于过年期间种种原因，给罢工的我们的员工一人发了2000-3000元以保证我们的员工继续能给客户服务。在我的理解，我们公司给 ...
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你好，本公司因发工资推迟10天，员工集体罢工，跑到劳动就业局起诉我们，我们给劳动就业局说的25号统一发工资，就业局说可以，现在员工还是罢工不来上班，我们可以按自动离职算么？自动离职根据公司规定没有工资...
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工资一拖再拖一共欠了2个多月的工资然后员工就罢工，老板就写了个欠条，欠条上面有指定日期发，然后到了指定日期还是没发员工第二次罢工老板就打电话捉走了我们两个人...
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公司因为经营问题，经常性拖工资，一般拖一个月左右，但最终还是有发工资的。请问一下，员工现在罢工，公司是否可以以“无故旷工”的原因与罢工的员工解除合同？...
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由于以下两点员工罢工: 1,公司未按照社保总额缴纳社保 2，公司即将被收购 罢工期间公司可以不发工资吗？ 公司已经取消罢工员工的打卡权限，员工应该怎么办？ 谢谢！...
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员工因其他流程的员工一句“你们的工作我们也能做！”气不过而罢工并煽动大半个此流程员工在未通知管理人员情况下一起罢工。我公司因此开出带头的夫妻双人，是否需要赔偿！！...
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这样会不会超过时限，如果超过时限，是不是失去法律效力，我在一家公司任部门负责人，今年1月份，部门的员工罢工，公司与我解除劳动关系，并找部门的员工作证是我带头罢工，并向劳动仲裁申请赔偿公司损失6万多元，这个6万元是罢工后，工作量增大，公司给所有员工发的补助，这个损失能算到我个人的头上吗？仲裁委通知在 ...
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你好律师，我有问题需要麻烦你还请你给予帮助，谢谢，我们是周口金丝猴食品有限公司的员工，自从去年正式被《美国好时收够后今年七月份工资改革，他们恶意克扣员工工资逼迫员工辞职躲避补偿现在员工集体罢工维权，好时领导没有一个人出面解决问题，罢工三日后当地镇政府介入，好时 ...
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，我是上夜班的，在家睡觉，不了解当时情况，于是我就在员工的群里@了群主问了一句：“那我们夜班要不要罢工？”。其它什么也没说，也没有参与罢工。过了十几 截屏就被别人发到领导那里，于是领导开始找我淡话说要么记大过要么自己辞工（别的参与罢工的人都被约淡了，有的接受了记大过有的辞工走了），我不接受记大过也不辞 ...
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由于工资待遇不好，员工选择罢工，让后工厂请社会上的人殴打员工，导致员工受伤！你看看该怎么处理！这件案件...
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