试用期的，但做到26号的时候发现自己并不适合这份工作，那间公司规定离职要提前一个月申请，所以我就向我店面的经理提出提前一个月离职。他那时说他现在忙于关于元旦的事情 批。他们还跟我说劳动法里有一条规定用人单位在节日里缺人可以不批员工走，但我现在还是试用期，他有权不批我走吗？法律上有这么一规定吗？我的合同 ...
//www.110.com/ask/question-329811.html-了解详情
我是在事业单位的员工,我现在辞职了,但医院不批,还扣我的证,请问根据劳动法,提前三十天书面通知位单就可以自动解除合同了?有没有说事业单位要三个 书面职辞一个后医院如不放人是否可以申请仲裁?谢谢!我是单位有编制的.这样是不是一定要单位批准才行呀.单位说要三个月左右.为什么有相关法律吗?新劳动法不是说提前 ...
//www.110.com/ask/question-55987.html-了解详情
公司要裁员，要节约工资成本。没有直接告诉员工，而是暗地操作， 如：扣奖金，加大工作量，语言排挤等，逼迫员工辞职。之前有1小时加班费没有法，6-9月高温补贴 只发了789月的。这样可以申请劳动仲裁吗？能不能领失业金?另外工作发放3212元在本人工资卡里，主管让 ...
//www.110.com/ask/question-15530551.html-了解详情
因个人发展原因，我现在准备辞职，之前合同上要求需提前30天通知用人单位解除劳动合同，不然需要支付一定违约金，但我未续约，是否可以不提前通知直接要求用人单位 单位的过错，还是我们双方的过错呢？ 3.如果用人单位不赔偿我两倍工资得话，我是否只能申请仲裁？ 4.如果申请仲裁得话，我需要准备哪些材料呢？（用人 ...
//www.110.com/ask/question-11037879.html-了解详情
到现在公司就剩下我最后一名员工，所以我也想辞职了，但是这十年都没签到劳动合同，法人也是曾经的一个同事当的，请问我现在辞职可以拿到多少补偿？如果要申请劳动部门介入在深圳哪个地方？还有是不是意味着公司破产老板也是什么都不给了？...
//www.110.com/ask/question-8294042.html-了解详情
公司变更过一次合同 当时不同意签字的员工第二天都被开除 门卡被注销 还派了保安守着 所以我也没有主意就办了手续 结果公司只给我员工辞职申请表 还说辞退和 张表要我签字 我就在原因栏写了公司转型裁员 辞退 走前也没给我劳动手册 想知道公司这样是违法辞退吗 如果是 因为已经签了表 申请调解维权还有没有用...
//www.110.com/ask/question-7748566.html-了解详情
赔公司试用期1个月工资做培训补偿，虽然也没有培训什么，现在工作第3个月，还在实习中，因为工作安排不合理我要离职，公司要扣我1个月工资。这样合理合法吗？怎么样可以要 ？您好，我入职被忽悠签了一份员工培训服务器协议提到了扣除培训费用的事，公司象征性的老员工带着学了几天，这样的情况下申请劳动仲裁可以解决吗？...
//www.110.com/ask/question-3958770.html-了解详情
仲裁委员会，他们说我要离职后才能去申请的，但问题是公司不辞退我，我主动辞职的话可以去申请劳动仲裁吗？白杨_杨庆峰w (2014-02-18 09 ？ 白杨_杨庆峰w (2014-02-18 09:41:42): 我是不想采用最无奈的方法。。。 劳动法规定，员工必须服从合理的工作安排的。。大概意思你应该 ...
//www.110.com/ask/question-2236900.html-了解详情
年7月12日我向公司提交了“辞职申请”，我多次找老板谈话，表明自己坚持要离开，并提醒老板尽早招新员工来代替我的位置，但是老板不让我走，还有就是我有 过来。 问题1：如果2013年8月12日，在老板不同意我离开公司的情况下，根据中国劳动合同法 我可以合法地离开公司吗？ 问题2：我离开公司时，如果老板不给 ...
//www.110.com/ask/question-1813171.html-了解详情
我03年到在东莞市塘厦镇的新都会怡景酒店工作到现在，已经口头申请辞职，工作到7月底，但是10年来我们中餐部工作时间都是8小时以上，30年-06 求和西餐以及酒店其他部门一样上8小时班，但是一直不答应，现在想咨询下，这样情况下，可以要求酒店赔偿8小时以外的加班费吗？像我已经工作了10年，这么多年的加班费 ...
//www.110.com/ask/question-1757635.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务