我之前在一家小公司做机械工程，今年三月份提出离职，交接工作一个月。离职后，前公司工作上遇到问题咨询我后，我也给予回复与解答。最近我比较忙，前公司的电话没接到和及时回电，今天突然收到对方的信息，说要重新交接否则就报警，我该怎么处理这件事？...
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并且公司每月直接从工资里扣500元作为员工保证金，2017年4月底向公司递交离职报告，老板以工作未处理清楚一直未签。5月的时候公司以单位困难为由一直未发4月的工资，一 ，工作确实没有交接清楚，结果老板以工作未交接清楚为由不发我4月和5月份的工资，还说保证金也不会退给我，公司这样做合法吗？我该怎么做？...
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需要会计法律援助!!! 大学生在学习期间外出找工作，在公司，会计出纳都由我担任，现在已经辞职工作交接做完，有一个交接条，上面写的是现金，银行存款多少，确认无误， 。辞职后对方公司三番五次找我回去再次整理账目，说有错误。现在又出现现金错误，说我贪污公司钱，大约1万7千多。我该怎么做，希望专业人士帮一下我...
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提出辞职报告未满一月离职，也以向其他同事交接清楚工作内容，现在老板压着一个月工资不发 提出辞职报告未满一月离职，也以向其他同事交接清楚工作内容，现在老板压着一个月工资不发，说我矿工三天要扣3天双倍工资，是否合法？离职后老板也没有和我说明处理结果，未结清工资，这样是否合法？怎么调节...
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员工1月6号辞职，到期日刚好是春节放假，她没有做任何交接工作，过完年就没来上班了，在她辞职期间没有明确的说明过年完就不做了，有提过说可能会晚点才回来上班，但现在她是完全没有回来，也没有回来交接工作。请问我们企业该怎么处理？...
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我在一家针织公司做仓库班长，进公司有近15年，这月公司要我交接仓库工作，迫于压力我已交接完毕（在之前我没有接到仓库需要整改或考核的任何书面通知）其后公司口头通知要 ，四日后再下等二封警告信说我拒不服从调动！公司想以三封警告信的方式辞退我，不付任何赔偿让我走人！请问公司的做法违反劳动法吗？我该怎么维权？...
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您好！我是在深圳某財務公司做财务。2015年3月初提成離職，三月底找到新同事交接，老闆说交接完便可離職了说工资在四月20号发放不会少我一分钱，現在跟我说 算的，财务費通常是三月半年一年的收取。現在她們说没有完成四月工作2015年后所收款的财务費均不算提成。我要怎么维护我的权益呢。求帮助！先谢谢大家了！...
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的公司人事辞职信，但是在这30天里我继续上班，准备交接，可是我们部门的库房经理继续让我工作，总以工作忙为由拒绝交接，人事也已合同中“乙方许解除合同的，应天30 除外”这一条说我要给他们一个盘点表，然后他们几个部门一块看东西少没少，怎么少等把账务清算干净。我们部门的所有盘点表都在库房经理的电脑中，他又以 ...
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合同到期不续约，并承诺补偿一个月工资，后因公司交接人员不力，至2014.8.11尚未交接完成，公司要求继续交接，并不予办理相应的离职资料，请问这种情况我应该怎么办？如果我继续交接，工资怎么结算？...
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单位已经与我解除劳动合同关系，同时停止了我的社保，我现在还有义务跟单位进行交接工作吗？而且单位现在拖欠我的工资，而且还扣押我社保的转移单，我如果申诉或者起诉单位我有胜算吗？主要现在单位拿着工资与社保转移单要挟我，说我没有交接完工作，具体是什么工作没有交接单位也说不出，我接下来应该怎么做。...
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