在申请调换岗位,可是变更我工作岗位都两年多啦,领导一直打太极一直就这样僵持起。虽然是口头通知的可是时间过啦两年多啦,还可以申请仲裁吗? 工资收入至今有4个月低于当地最近工资标准。可以申请劳动仲裁解除劳动合同获取赔偿吗?可以申请失业金吗?需要些什么物证,手机 ...
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补交2月至恢复劳动关系间的社保。现在劳动仲裁我输了,仲裁员竟然凭邮件相信我是因为旷工而被公司解除合同的。明明是公司是口头通知我,试用期不合格。所以我从3月1日起 交接工作呢。现在我打算上诉到法院,我想问的是,公司人事发我的短信可以做为证据吗?另外我手上有几张盖公司公章的白纸,我想自己做一份类似于公司2 ...
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以我不胜任物流经理为由,要将我调岗降薪,我不同意公司这种决定后,人事部便口头通知当天辞退我,并且要求我将工作所用手提电脑交接给其他同事,有纸质电脑交接清单为证 赔偿问题,人事副总一直说要等老板回公司签字,具体时间说不知道,我该怎么做,怎么维权,公司的做法是否完成了解除劳动合同的事实,我可以劳动仲裁吗?...
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,但员工手册,员工手册公示通知,廉正协议此三项,公司都是在2010年3月份以才正试要求员工签署的。公司以严重违反制度为由单方面解除了我的劳动合同。 本人申请了劳动仲裁,且 到法院起诉,本人又要如何应对啊??我想请在东莞的律师为我打这场官司要多少钱??可以包胜诉吗??烦请您百忙中给予指点。本人万分感谢!...
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11月,后又在2008年11月续签了2年的合同 到2010年合同。现在公司没有任何辞退理由的单方面的口头通知我要求我于2007年4月30日离职。并按我 ,我查过相关的资料 如果我不同意解除劳动合同的话可以申请仲裁要求公司继续履行合同;还有一种就是我同意 解除合同但我可以要求公司支付我双倍的补偿金的补偿 ...
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,4月18日仅口头通知辞退,工作截止到30日。4月27日应上海分公司经理要求归还了门店钥匙,但其却扣押了我的业务提成(4月27日之前的劳动所得),上海 ,协商未果。5月7日面谈,一开始我就提出出具解除合同的书面证明及开具退工单给我,上海分公司经理,又以网上可以查到为由,拒绝。但其承认了银行承兑汇票的那 ...
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合伙人,出技术和带来业务,以此为合伙资本,承诺给他们15%股份,享受利润分红。由于口头约定,他们跳出原来企业,就开始筹办了,之间发生了很多费用,催促他们尽快签合作 没有,坚决要求工资按实发的算,要求双倍实发的钱。 4. 确实没签劳动合同,因为在我们观念中,跟这几个有裙带关系的人,一直是外包关系,工资单 ...
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起诉。 第五条 其他 5 . 1 本协议在双方签订的劳动合同解除或终止之后继续有效. 5 . 2 本协议如与双方以前的任何口头或书面协议有抵触,以本协议的规定为准. 执二份、一份,且具有同等法律效力. 甲方: 乙方签字: 法人(授权)代表: 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日我可以找个人代我签吗?...
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入职,2006年公司才帮我购买社保),签订无固定合同。10月25号公司总经理口头通知我,公司要和我解除劳动合同,11月8号叫我在解聘通知书上签名,内容为经 合同,经济补偿金为月工资*12个月(说按照劳动法12个月封顶)但我没同意,因为是公司单方面与我解除劳动合同的,这种情况我可以拿36个月的补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-1286047.html-
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请问未签订劳动合同 劳动法和劳动合同法 适用吗?其中劳动法的26条规定单位解除合同 要提前30日通知 或者给一个月的待通知金 但是我是被口头辞退的 从来没签过合同 请问我可以去要这个待通知金吗?...
//www.110.com/ask/question-2605155.html-
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