劳动合同。 四、甲方的基本权利与义务 1、甲方的权利 a、有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度。 b、在试用期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业 劳动合同。 七、乙方的其他权利、义务 1、试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同。 2、具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利。 3、反对和投诉对 ...
//www.110.com/ask/question-14335591.html-
了解详情
个月期间,已在其它公司上班一个多月又离职,现在找到公司,要求公司支持之前自动离职的工资。请问,问题一:此员工的工资公司是否应该支付?问题二:此员工在微信朋友圈辱骂公司,污蔑公司,是否侵犯公司名誉权,是否有权起诉?入职两年,签了一年的合同,后面一年合同没续签,人一直在 ...
//www.110.com/ask/question-7217767.html-
了解详情
: 1、甲方的权利 (1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度; (2)有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚; (3)对试用员工不能胜任工作或不 4、试用期不满一个月离职者甲方有权利不予以结算工资。 七、乙方的其他权利、义务 1、试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同; 2、具有参与 ...
//www.110.com/ask/question-14540570.html-
了解详情
.甲方有权指定专人或者负有管理责任的工作人员对属于公司商业秘密的文件和资料进行管理,甲方有权制定商业秘密的密级并确定可接触、知悉相关密级的商业秘密的 乙方违约,甲方根据情节轻重和后果大小予以行政和经济处分,直至解除劳动关系,甲方有权要求乙方支付人民币贰仟元至贰拾万元的违约金;如乙方恶意违反本协议,应 ...
//www.110.com/ask/question-2741618.html-
了解详情
学校信息罚款一万元。 四、甲方的基本权利与义务 1.甲方的权利 a.有权要求乙方遵守国家法律和学校各项规章制度; b.在试用期间,乙方如严重违反劳动纪律 劳动合同; 七、乙方的其他权利、义务 a.试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同; b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利; c.离职后半年 ...
//www.110.com/ask/question-1855858.html-
了解详情
上述规定及其他保密制度,不论是否实际造成商业秘密的泄露,甲方有权按照规定予以处罚。 第二条 在本工作室工作,却暗中为其他公司提供演出信息的。 第 者非法限定人身自由或者身体伤害的 2.甲方要求乙方做工作以外的事情涉及国家法律法规的 十一、办公设备保管及使用 1. 每个员工工作室配备电脑一台,手机一部。 ...
//www.110.com/ask/question-1178245.html-
了解详情
内勤人员劳动合同,期限叁年。每三年签订一次。享受”五金保险。享受年薪制,合同规定”合同期间员工提前要求解除劳动合同,需提前一个月申请批准,否则要赔偿公司一万元 月15日)已到退休年龄时间。请问,我是否有权要求继续上班,直到2010年12月31日合同期满?因享受年薪制,公司平时的工资只发部份,到年底一并 ...
//www.110.com/ask/question-156668.html-
了解详情
买方延迟办理相关手续,则视为违约,在卖方同意买方延迟履约的情况下,卖方有权要求买方自本合同签订之日起,至卖、买双方过户登记完成之日止, ,最终的买卖条款及售价以本《房屋买卖合同》为准。 郑重申明:中介公司员工向客户收取任何款项,须出具盖有中介公司“财务专用章”的“正式收款收据”,否则不视为中介公司已经 ...
//www.110.com/ask/question-14081679.html-
了解详情
/度)电的费用,是否合理?有何依据?如果合理按什么标准给予支付?我单位购买该房产后,由于楼顶屋面漏雨、物业费涨价等原因,一直未能与物业公司达成一致,所以一直 3、乙方有权利对不服从分配,达不到工作标准及要求的员工进行调换。 4、乙方有权依照本合同的规定,对违反合同规定等的行为进行规劝、制止、或向有关 ...
//www.110.com/ask/question-12751784.html-
了解详情
调入B公司时与B公司签订了新合同,合同上有那么一条,是如公司关门倒闭,有权调员工去另一家旗下公司,不去视为自动放弃,不赔偿。大概意思应该是这样,当时签合同 ,合同也找不到了,这也是前几天听同事说才知道有那么一条。那么请问 1、我是否还能要求公司对我进行赔偿? 2、如可以获得赔偿的话按劳动法我的工龄应该 ...
//www.110.com/ask/question-6242283.html-
了解详情