是公司经济不景气，无法负担当出约定的工资。入职无试用期，基本工资6000元整。 日之后公司一直没有同我签订劳动合同，未办理社保。 并无故辞退员工，没有 律师我应该怎样维护自己的合法权益？ 另外劳动法47条和87条可以同时申请权益吗？还是只能就其中一条提出申请？ 因用人单位原因，未给劳动者缴纳社保，导致 ...
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由我们老板来管理这家公司的。并且没有跟我们签订劳动合同，只缴纳了保险。我想去劳动仲裁，怎样证明我是在这家公司做的呢？例如，我面试的和最终录用通过的是一家女装品牌代理 的法人是我公司老板的朋友，保险也不是按照我的工资比例缴纳的，也没有给我签订劳动合同。我想提出仲裁，可怎样证明我是在品牌代理公司工作的呢？...
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这个公司存在劳动关系吗，请问把这些证明材料准备好去申请仲裁能赢吗，我现在还在职，是离职后去仲裁还是未离职去仲裁，先说一下为什么想离职为什么想仲裁，因为从我进入公司以来每个月公司发放工资的时间都拖欠，少的拖个十天半个月，多的时候20几天，公司不交社保，还没有和我签订劳动合同损害我的利益...
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公司没有和我签订劳动合同，但给交了保险，保险是上在老板亲戚家的公司里的。自动辞职的，可以申请仲裁要求双倍工资吗？工作时间为13个月。 仲裁 。会报复吗？劳动关系存在的证据有，曾经为了办信用卡，单位开据的带公章和身份证明的文件。 每天给老板银行存钱的网银记录。 每天给老板微信报告业务表的记录。 建行工资 ...
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公司没有和我签订合同也没交社保和公积金，如果我申请劳动仲裁胜诉的机会大吗，有多少赔偿 申请劳动仲裁双倍赔偿是以什么为赔偿标准呢...
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我是2013年7月22日到这个公司工作的，2013年9月3日离职公司一直没有和我签订合同。我只有这个公司给我打款的工资记录，但是这个公司比较特殊，公司 的法人，不是公司真正的负责人，从我离职后到现在公司一直没有给我发最后一个月的工资。那么我可以申请劳动仲裁吗？公司没说不给我，就是用各种办法推脱，请问我 ...
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上班两个半月后今天公司才来和我签订劳动合同，合同的期限起始日期不是两个半月前正式上班那天，而是今天，请问我能要求没有签合同那一个半月的补偿吗?，还有一个公司也没有给我交社会保险，也没问我愿不愿意，只是工资上多给我250块钱的补偿，我能要求公司补交吗，如果给我补交，250块要退给公司吗?...
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1.公司出具的有本人名字、出生日期、月薪金额、盖有公章和部门经理签字的在职证明一份 2.在职期间与部门经理的聊天记录截图， 3.今早向部门经理辞职时 情况，可以主张什么赔偿？需要通过什么途径维权？感谢！PS: 1.如果我本月以公司没有与我签订劳动合同为由，主张赔偿11个月的工资，是否会得到法律支持？ ...
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差1000元扣20块钱，肯定就是想我知难而退，我不知道该怎么办，我想问酒店没和我签劳动合同，如果我现在辞职有没有权利要求赔偿，如果有具体是哪些赔偿 银员负责（主要是保持地面无垃圾，桌面台面整洁美观，沙发靠垫摆放整齐）未遵守公司要求及标准的罚款10元/次。 3. 晚班人员7点30分之后禁止睡觉，8点之前 ...
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您好！我2007年进公司，到2013年是签劳动合同的。2013年合同到期后至今公司没有与我签订合同，如果现在裁员，我可以要求双倍工资的补偿吗？...
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