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公司决定让我由正式员工变为兼职(我与公司是签了合同的,现在还到期)要不就辞退还说已经在招兼职招到人就与我交接。想问问我有权利向公司索要赔偿吗?...
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我和公司签了劳动合同,现在还到期,公司先以我不服从管理要求扣工资,但是我并没做什么,于是和经理理论,经理直接叫我不用来上班了,请问单位需要给我些什么手续,能不能获得赔偿?...
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的最低限度赔偿要求的判决。原告决定向上级法院提出上诉。请求市一中院按照劳务合同中第八节第2条:“甲方提出辞退乙方的,按照上海市有关劳动条例规定执行” 和支持公司申请国家对该产品生产资质许可证的认证全部过程。 到2014年11月底,原双方签订的“劳务合同”(草案)到期,被告以口头通知原告,将原“劳务合同 ...
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签半年的劳动合同,是根据到公司年限签的,08年底合同到期。 具体事由: 我在该证券公司柜台工作,属于正式劳动合同,与总部签的,其他员工像客户经理等都是跟天津 2:如果辞退我,需要赔偿我多少工资等? 问题3:我觉得仅凭我是以前领导的死党就辞退我,是没有道理的,在我工作期间出现重大失误,且现在公司老总也 ...
//www.110.com/ask/question-2752.html-了解详情
法律约力。双方当事人应当按照法律的规定和合同的约定履行自己的义务,发包方在合同约定有效承包时间到期,中途私自解除合同,以各种理由表示反悔,拒绝履行合同 ,给对方造成损失的,应当根据其后果和责任大小,予以赔偿。 第十七条规定:企业解除劳动合同,应当征求本企业工会的意见。 根据《劳动保险条例》1951年 ...
//www.110.com/ask/question-11927869.html-了解详情
法律约力。双方当事人应当按照法律的规定和合同的约定履行自己的义务,发包方在合同约定有效承包时间到期,中途私自解除合同,以各种理由表示反悔,拒绝履行合同 ,给对方造成损失的,应当根据其后果和责任大小,予以赔偿。 第十七条规定:企业解除劳动合同,应当征求本企业工会的意见。 根据《劳动保险条例》1951年 ...
//www.110.com/ask/question-11893832.html-了解详情
证明,部门经理的绩效考核邮件。 三、关于劳动合同 公司还有不与部分员工签订劳动合同的情况,而现在公司怕法律上的赔偿,开始哄骗甚至威胁这些员工,让其补签劳动合同。 证据:有多位员工收到的公司续签劳动合同邮件内容及邮件时间,以及之前签的合同上的到期时间。 四、关于工作时间 我们的工作时间严重超时,每天上 ...
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去公司开具的解除劳动合同证明。 我去仲裁,请求事项为:1.支付违法辞退的赔偿金2.支付签订书面劳动合同二倍工资差额 仲裁采信了我的第一项请求,第二项说我第一次合同到期后已经形成了无固定期限劳动合同,不予支持,最终判公司赔偿我违法辞退的赔偿金。但公司不服上诉了,起诉理由为:我是主动 ...
//www.110.com/ask/question-2229486.html-了解详情
解除劳动合同因为当时让我回家休产假之时,没有给我任何开除,辞退,或解除劳动合同的证明,我既没有触犯法律,也没有犯任何错误,那么就是因为结婚生孩子就 年月经过正规全面系统的考试进入单位的,合同三年没到期因结婚生孩子被单位停止工作停发工资等一切待遇,全家为此一直间断找县里以及局里相关领导给予解决,要求 ...
//www.110.com/ask/question-2542139.html-了解详情
用品丙方与甲方固定工的同工种标准相同,解除合同辞退时交给甲方,如有无故损坏或丢失者,甲方可折价,由丙方赔偿。 六、 病伤残亡待遇: 1、 患病 能自理。(90)鲁冶矿建处字第67号文件,与×××解除劳动合同,回家治疗。公司按合同规定发给伤残抚恤金、护理费补贴等。因物价上涨,1996年——2002年分别 ...
//www.110.com/ask/question-1219718.html-了解详情
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