签订劳动合同，工资计件无加班费（上班时间早7:20-11:30下午12:50-21:00），无劳动保护用品，无工作服，无社保（只有工伤），我是否可以被迫离职！...
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一直在家待岗，靠打零工勉强度日。2014年初，中煤地质总局物探研究院通知全体职工解除劳动关系，职工们全部下岗失业。 市政府为了卖地，无任何法律政策依据，强行关闭 职工签订劳动合同。自此，所属职工与甲乙丙三方无关。 五、 未尽事宜四方可协商签订补充协议，补充协议具有同等法律效力。 六、 本协议受法律保护 ...
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我是在专卖店促销的。工作了快两年了，公司3月份装修，叫我们在家待业，公司给我们发保底工资买社保，7月份叫我们上班，可是7月份公司给我们突然停止购买社保而且我们都不知道，给我们减除劳动关系。只给我们发了两个月的工资其余什么都不管。我们的劳动合同在3月份已经过期了，还收劳动保护吗...
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呢？我们是不是可以以这理由要求解除合同并作出相应的赔偿呢？///合同上还有一条“甲方（公司）有以下情形之一的，乙方（我）可以通知甲方解除合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的”。甲方应当向乙方支付经济补偿。///恳请各位懂法律或者劳动法的大神指点一下，我可以 ...
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一金及增量,工龄核算时间为到店实习时间,即2012年7月15日,4,乙方毕业时其毕业证书由丙方转交到甲方保管,至服务期结束甲方交还乙方,5,甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬和福利符合国家有关规定,6,三方须全面履行协议,一方违约时,应当视违约情况向其它两方支付违约金 ...
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大家好。我是2011年进入一家公司，任职两年，未买社保，未签劳动合同。近期准备在2013年5月份离职，请问离职时，能申请劳动仲裁么？我咨询别人，有说什么时效过期，不受保护的说法，不是很懂，求教。 两个问题，谢谢大家了。谢谢大家的回复。未签劳动合同，可以申请经济补偿金么？大概是几个月的呢？...
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律师 您好： 请问怀孕7个月以内的孕妇 公司能延长其劳动时间和安排夜班吗？ 新颁布的女职工劳动保护特别规定中只规定了对7个月以上的孕妇不能延长期劳动时间和安排夜班。...
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知名的登记表并不告知是派遣公司的登记表是不是违法，不给工人签订正式的劳动合同是不是违法，不给工人交社会保险是不是违法？我们工人的权益 员工除外的200百余人表示衷心的感谢并拿出我们所有联名上诉员工应得的劳动补贴及报酬的百分之十作为酬谢联系电话；18745554144 此致 2011年12月3日 绥化 ...
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老总找我说没活安排，让我回家，给七年的经济补偿。我能不能得到劳动合同法说不签合同的七个月双倍工资的补偿。而且我们一直是单休日，周六大家都一样，从开始给32元到40元现在50元不是双倍工资。请律师帮忙我能得到补偿吗？需要怎么办？请问我的双重劳动关系受劳动合同法保护吗...
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昨天老总找我说没活安排，让我回家，给七年的经济补偿。我能不能得到劳动合同法说不签合同的七个月双倍工资的补偿。而且我们一直是单休日，周六大家都一样，从开始给32元到40元现在50元不是双倍工资。请律师帮忙我能得到补偿吗？需要怎么办？请问我的双重劳动关系受劳动合同法保护吗？...
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