是1990年受伤的国有企业二级伤残老工伤，原单位现已改制，我现在邵阳市工伤保险管理处领取伤残津贴和生活护理费，每月伤残津贴和生活护理费一共2700多元，我觉得没有达到湖南省的最低标准，我是2009年企业改制时进入工伤处的，我因行动不便一切手续都是单位为我办理的，我也没有太多 ...
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我们村办的企业改制了，而村里的主要瓴导和组长全然不知情。到现在为止也不清楚是按什么政策操作的？怎么神不知鬼不觉就一夜之间这企业就易主了？ 现在应该去找上级的那个主管部门呢？ 想去了解一下为什么把集体资产变相送给私人？...
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您好；原我纸厂97年8月全线停产，2007年企业改制，职工除55.45人员未买断外，其他职工与企业解除了劳动关系。其中2003年12月,因企业停产 向原企业留守处提出工伤赔偿。留守处按人社部2013年34号关于执行工伤保险条例若干问题的意见的文件‘第八项（二）劳动或聘用合同期满后或本人提出而解除劳动或 ...
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市人事局开具有《干部介绍信》），被安排在其下属企业工作。2001年，该企业改制（卖给私人），裁剪大批员工，我也被裁员，我向上级单位供电局反映问题，要求安排工作或经济补偿，市供电局既不安排我的工作，也不给于经济补偿，我就这样离开了市供电局（人事关系与 ...
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您好我在一家合资企业工作了10年，2011年辞职劳动关系办走了，过了半年我又回到这家单位工作，当时是以复工名义回来的。现在企业要改制了。其问我有补偿金吗？应该几年的？...
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1某国资企业现改制进行中,未与劳动者签劳动合同未买社保医保等,以按日计工资每月发放的形式发生劳动关系至今已有半年.请问这是否合法?法律有否规定多 ,老板以分发给你的工作必须完成,未完成而要加班的不能算加班费且无法补休,请问这是否合法,在加班的问题上,法律上有否规定什么情况必须支付加班费?需要如何举证?...
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我们是国企职工.2004年企业改制时.因单位没钱欠职工工资不能完全兑现.只给一少不份.叫我们签字.不签字就不给我们转制.没办法只好签字.现在想想怎么也不对.我们和计想要回剩余部分.请问还能要回来吗.另外.我们已经和企业解除老动合同了....
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某国资企业现改制进行中,未与劳动者签劳动合同未买社保医保等,以按日计工资每月发放的形式发生劳动关系至今已有半年.请问这是否合法?法律有否规定多长 ,老板以分发给你的工作必须完成,未完成而要加班的不能算加班费且无法补休,请问这是否合法,在加班的问题上,法律上有否规定什么情况必须支付加班费?需要如何举证?...
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仍旧由甲自己经营，并给在其内工作的职工发放工资等等。03年的时候，C厂进行企业改制，由国有改成了民营。 再之后，甲因为某些原因离开了C厂。现与C厂 权力？能否要求C厂返还D公司的注册资本金以及账上资产，或者能否把D公司作为C厂改制为民营公司后甲的股份进行处理或者要求赔偿？与这件事情有关联的法律文件都有 ...
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我1986年在当地政府招聘为临时工，在1990转正。现在企业要改制，我1986到1989年之间的工龄能不能算。需要根据什么来证明。。。...
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