店里所有的员工都没有正式的聘用合同承诺的是 给我保月薪五千 保两个月 以后底薪一千五 后来有事情我请事假几天 我正好工作了一个月 店长让同事转达我不用 给我打电话 四月二十日 我去店里领工资她们只给我底薪 一千五 说我们没有长期合作下去 不给我保五千 只给底薪 说我个人能力的问题 现在对我造成了很大的 ...
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我们是团购网站，总站在北京，现在是辽宁抚顺办事处。2011年4月分签订的劳动合同为期2年，工资是底薪 绩效（补助没有在合同中体现，但是有工资条）。现在公司 ，补助和绩效都不发，如果不满意可以离职。如果我不离职，就只能拿到很少的工资，如果我走，是不是还可以争取配成，我想知道工作半年是否可以有一个月的工资 ...
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， 从去年9月一直做到今年6月22号公司一直没有与我签订劳动合同 专卖店也一直没有营业执照 工作期间 说是工资于每月10号发放，但每个月工资都要拖欠到次月的5 我本人就于6月22号没有去上班了 也没有向公司写辞职报告。一直到今天基本底薪都发了，但所有销售提成都没有发。 请问各位律师我可以申请劳动仲裁 ...
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， 从去年9月一直做到今年6月22号公司一直没有与我签订劳动合同 专卖店也一直没有营业执照 工作期间 说是工资于每月10号发放，但每个月工资都要拖欠到次月的5 我本人就于6月22号没有去上班了 也没有向公司写辞职报告。一直到今天基本底薪都发了，但所有销售提成都没有发。 请问各位律师我可以申请劳动仲裁 ...
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劳动纠纷：本人在一家汽车配件平台公司（类似中介平台）做汽车配件工作二十多天，因考虑公司太复杂了所以辞职了。公司销售配件可以先行垫付，但是第二个月发工资前必须把款项收回，哪怕一块钱没收回就不发底薪。其中牵扯到一些售后问题的话还必须把售后处理好（如质量问题，损耗问题，型号不 ...
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我工作地是一家小型五金加工厂，不签劳动合同，没有任何福利，没有底薪工资，以计件数量单价取得报酬，现在老板以产品质量问题为由要求我无报酬加时加班…我觉得不合理要求离职，老板不肯结算工资怎么办？求支招？...
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天，ceo从北京回来说，南京公司不要了，要全部搬家到北京，选了几个人去北京以后其他人就等于被辞退了。今年七月签的劳动合同，那么我们都还在试用期，被公司辞退，公司除了工资，还应该给我们赔偿嘛？然后我们工资计算是底薪乘当月的系数，这个月工作天数的工资是应该按底薪发放 ...
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前一个月工资，本人于2014年3月26日入职嗨派从事服务员，底薪2500元，月休四天。店铺不和员工签署劳动合同，于2014年10月1日被任命为嗨派时尚餐厅的 再次询问对方依旧如此回复要月底再发，月底对方召集员工交谈说3月份工资要到5月才发，并且因业绩问题对方想要调整我的工作岗位，我拒绝了并在4月25日 ...
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我因为觉得不适合提出辞职。我们老板说实习期三个月内辞职是没有底薪的，可是我当初去应聘的时候是有问到工资问题，经理是说，如果自己三个月内觉得不适合或者其他原因， 钱不多，但这是我晒的跟非洲鸡一样的辛苦费呀！他们还跟我提什么劳动合同法，可是我根本没有跟他们签订合同。律师我应该怎样行使我的权利来要回属于我的 ...
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前天总公司行政人事经理找我们协商裁员补偿问题，公司的方案是2030底薪*工作年限+2030的结果再打5折补给我们（目前我们是二班倒工资是底薪+加班费，平均每月工资都差不多5000以上）我们不同意，行政经理说不同意就给我们放长假只给底薪工资，今天公司给到按劳动法N+1再打6折，我们还是没同意。目前 ...
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