1.本人属哺乳期三期女职工，产假结束回单位发现岗位已被人替代，公司逼迫本人离职，开始本人不同意，在耗了两个月时间公司即将搬迁及公司愿意补偿少量金额的情况下本人 ...
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我在公司工作8年，现在在哺乳期，由于身体不适再休病假，单位以此为由不发我工资，我是提前提出离职，还是在仲裁的时候提出离职，可以得到补偿金？如果是在仲裁的时候提出离职，是在提出那天起就不用去上班，还是需要在仲裁结束以后才可以不去上班？...
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损失，要求我赔偿公司21630元损失费，同时有权开除我。负责即使我不办理离职公司也不会发工资给我。在职期间公司未给我交纳社保。请问我可以申请劳动仲裁吗？公司应给我赔偿孕期、产假期间的工资，我可以要求公司交纳社保和支付哺乳期的工资吗？...
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劳动纪律而被开除，我想问一下者合法吗？事后在今年7月份公司发来一封通知函，要求尽快到公司办理离职手续，我到公司去办理时，公司让个人填写离职申请，我 ，因为我是被辞退，到现在还没办理，我申请了劳动仲裁，要求发放产假工资及尽快办理离职手续。我想在咨询一下，我是否可以要求从接到通知函至今未办理离职手续的经济 ...
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生育津贴没有报下来，我还在哺乳期，我这个店要撤，估计公司要单方解聘 我现在是不知道我不干了，津贴还能不能拿上。失业金和津贴冲突不？，我得咨询一下社保。 跟店里签的劳动合同，要在离职才能给寄过来...
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未与新劳务派遣公司进行过对接的情况下，用工单位已经与原劳务派遣公司解除合同，原劳务派遣公司要求员工签署因个人原因离职的辞职文件。我当前在哺乳期，如何维权？...
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修完产假回来上班一周，直属领导两次谈话要求我自动离职，说现在公司正在缩编，当我提出按照国家规定的赔偿标准赔偿时，公司告知我可以继续上班，也可以调岗。我拒绝了，现在公司说可以按照正常辞退赔偿，但是不按照哺乳期。可以申请仲裁吗？...
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律师您好，我目前处于哺乳期，所在的公司劳动合同中签订的上班地址为重庆，现公司要从原上班地址大渡口区搬迁至北碚区三溪口（搬迁距离约38公里），我的上班路程时间增加一倍，公司提供交通车，但是需要我换乘公交车至指定地点乘坐，换乘所需花费时间为原上班所需时间，这种情况我是否可以办理离职后申请劳动仲裁？...
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哺乳期公司强制调岗，下的调岗通知书上是由行政专员调至生产操作工。强制搬走办公桌椅，派保安，意欲让职工本人主动离职，不出补偿金，调岗本人未同意，也未执行。现在跟公司闹僵，是否能申请解除劳动合同，取得补偿金。...
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休完4个月产假，还在哺乳期，回到公司后被告知原来的部门已解散 ，部门其他同事要求转岗未同意的都有按照n+1赔偿，要给我安排其他岗位，底薪不变但是 ，现在只拿基本上是固定底薪，岗位性质和薪资我不能接受，我要求按照原同事赔偿条件赔偿，公司说为了保护三期员工不会开除我，除非我自己离职？请问我是否该争取赔偿...
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