天。发现和当初讲的不一样，一个月下来几乎没得休息，到6月16号口头提出6月20号要辞职，他不准，并要求到6月30号才可以走。我也答应了。5. 工资记录，如果可以还可提供视频录音，辞职需要以书面形式提前三天吗?我是在试用期内，可以主张5.1三天的三倍工资吗?可以主张未签订劳动合同的2倍工资吗?实在气不过 ...
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于2019年二月份辞职。工作至今仍未签订劳动合同，并且十二月份才购买的社会保险。工作期间，公司多次克扣提成，工资未准时发放。因为个人原因未提前申请离职， 一个月工资未发放，但是说由于本人没提前申请离职，一月二月的社会保险要本人支付，并且请假三天需要扣除工资，因此那一个月的工资无法发放，可以申请诉讼吗？ ...
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年9月30日签订两年的合同，合同要求必须提前三个月递交辞职报告，且合同未满离职需赔偿2500元培训费，期间参加外出旅游的费用自行承担，也就是说我现在打算辞职，要求我提前三个月递交辞职报告，还要扣我一共4000元，这样对我真的合理吗？我可以拒绝赔付多少？能不能递交辞职报告一个月就离职呀？...
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合同期未满，但是我提前三个月交了辞职申请书，问领导什么时候可以拿回我的合同书，幼儿园说要在申请辞职的那天算起，三个月后才能给我合同，请问这样合理吗？我可以一个月后直接离职吗？不拿回合同会怎样吗？要负法律责任吗？...
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选择辞职 我4月9号找到店长谈的 但是他说店里有规定 辞职要提前一个月的通知 也就意味着我到下个月 也就是5月9号才能走人 转天我又问了店里的其他一些员工 他们说 我想很快就不干了。现在我很想知道如果我不同意店长说的再要一个月才可以离职 我可以随时走人吗 他能因为我未满30天离职为由扣我的钱吗？是不是 ...
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选择辞职 我4月9号找到店长谈的 但是他说店里有规定 辞职要提前一个月的通知 也就意味着我到下个月 也就是5月9号才能走人 转天我又问了店里的其他一些员工 他们说 我想很快就不干了。现在我很想知道如果我不同意店长说的再要一个月才可以离职 我可以随时走人吗 他能因为我未满30天离职为由扣我的钱吗？是不是 ...
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过，我也没说不干。她说她当真了，她可以做主辞退我。那我这是属于被动辞职吗。我能拿到做到满三个月就有的工资吗？因为这不是我不愿干的，是别人强迫性的还是非常突然的辞退我，又是没有提前通知。 我这是属于被动辞职吗？毕竟我没跟老板说，也就是说我还处于想干的情况。她一个领班就因为我口头上的对她说，且，她 ...
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您好，我和幼儿园的合同未到期，我就提前三个月向幼儿园递交了离职申请书。现在想在一个月后拿回员工合同，但是幼儿园说要在申请辞职的那天算起，三个月后才能还给我入职时签到员工合同。请问这样合理吗？我一个月后可以直接离职吗？不拿回合同可以吗？需要负法律责任吗？...
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要求公司支付她一个月的工资。 请问，这要求合理吗？ 劳动合同约定，员工需提前1个月提出辞职， 员工手册约定，如果未提前1个月提出离职，未办理离职手续，员工需补偿给公司1个月的工资，请问公司可以主张补偿吗？...
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未签劳动合同，已在商务酒店就职前台收银工作三个月了，跟老板说辞职，刚开始说要提前两个月，过几天找她签字，又说没人不批，还有工资问题她 一天，工资半个月一个说法，三个月以来每个月的工资越拿越低，昨天值夜班又遭到房客的非礼，我可以要求酒店补偿吗，可以拿这事跟她要求马上辞职吗？这酒店是私人产业，请律师们给我 ...
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