五.协议终止与解除 本协议期满后，符合本条件的或没有违反本协议规定义务的，待乙方毕业后正式签订《劳动合同》 六.违约责任 乙方在培训期间或培训结束后，由于个人原因与甲方解除《就业协议书》和违反甲方纪律予以辞退的，乙方须赔偿在甲方培训期间的培训费，住宿费，生活补助及其他 ...
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，由于2013年12月12日和某单位面对面面试，当场过关，就和该单位签了就业协议书。（因为之前面试了好几家单位都没有收到信息，自己当时担心没有地方可去，就 单位？对方说，如果我不去就是我毁约了，要赔偿3000元。 可是我现在还在实习当中，还没有去她们单位签劳动合同，更没有去那里工作过。难道真的就要赔偿 ...
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现在干这个的十个人九个没证，老板也同意了）。 请问这个合同合理吗？ 掘机驾驶员聘用协议书 甲方（聘用方） ：XX市XX矿业有限公司 乙方(被聘用方)：李xx 挖撮机操作证号： 甲乙双方依照．(中华人民共和国劳动法)，中华人民共和国劳动合 司法)．等法律、法规规定，在平等、自愿，协商一致的原则下，就甲 ...
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我与公司在2010年11月26日签订的合同（劳动合同、知识产权归属协议、保密合同、培训协议书），劳动合同签署条例包括甲方为乙方交纳五险，但是甲方当时 ：培训费9000元，培训相关费用3000元，一共12000元。规定在此期间，为满合同要求乙方为甲方服务三年即提出要求离职的，培训费及相关费用的支付方式： ...
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的公司签新的劳动合同，新公司法人没有变，工资待遇没变，职能也没有变，工龄也加到新合同上去了，唯一改变的就是公司名头变了，请问我们有没有权利不签这份劳动合同协议书？如果不签我们的合同没有履行完，是不是应该要求赔偿？怎么赔偿法？ 还有现在签的合同工作地址不是上海 而是全国 ...
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我于2011年7月应聘到一家公司，一直未买社保和签劳动合同，今年2月因此离职。仲裁申诉了2点：1.在职期间的双倍工资。2.在职期间的社保。但 之前这个案子是在劳动监察大队审理的，审理完之后审理人让我签了一份协议书，协议书上并没有提到赔偿在职期间的双倍工资，现在很担心仲裁结果，请各位律师帮帮我，看一下我 ...
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，但是公司没有改签劳动合同。故提出：2009年7月1日至2010年5月共十个月的赔偿金 请问员工提出的赔偿是否合理，公司浙江的合同是否有效 问题补充:公司是 ，合同约定的地点发生变更，虽然公司在操作上不太完善，没有跟员工补签一份变更工作地点协议书，但员工同意并以实际行动履行了变更工作地点后的浙江合同， ...
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。申请劳动仲裁，2012年1月16日太原市仲裁处温处长受理，期间，因为倒卖劳动合同把矿人事科长叫去达成个人关系2月16日立案。被申请人是官地煤矿， 家庭生活。因为不合理。伤残鉴定书是伤残人员的主要证据。公权人员弄虚作假，“仲裁调解协议书”也要重要证据。王爱清一直在人民法院诉讼，裁定是：反悔，驳回。公权 ...
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，经公司与员工协商一致，决定解除劳动关系（重点劳动关系）此通知可否认定是单位提出解除劳动合同2签解除劳动关系协议书发生了争议第一条某年月曰经员工 乙方自愿提出解除劳动合同的意向，甲方出于关心员工考虑自愿支付乙方离职补偿款…………大写……补偿款数额没有争议四条、五条没有任何向甲方主张权利及赔偿等等。答应 ...
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，经公司与员工协商一致，决定解除劳动关系（重点劳动关系）此通知可否认定是单位提出解除劳动合同2签解除劳动关系协议书发生了争议第一条某年月曰经员工 乙方自愿提出解除劳动合同的意向，甲方出于关心员工考虑自愿支付乙方离职补偿款…………大写……补偿款数额没有争议四条、五条没有任何向甲方主张权利及赔偿等等。答应 ...
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