我们会有时忙有时不忙,忙的时候安排加班,不忙的时候安排休息;我们在加班的时候算的加班工资没有按国家规定支付,但是不忙的时候我们也没有扣过员工的工资,现在有一员工因打管理人员,要求给他解除劳动关系,他不服,要求公司给他一年一个月的经济补偿和支付正常工作时间以外的加班费,法律会支持他的诉求吗?...
//www.110.com/ask/question-11093546.html-了解详情
您好，我是一名餐饮后厨员工，入职5个月，未签合同，能不能要求按照法律规定支付双倍工资，就业期国家法定节假日从未休假也不给双倍工资，现在我和经理之间发生了冲突，我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-10735582.html-了解详情
工作日，单位认为沒有超时不违法且不支付超时劳动工资。劳动者一方认为工作时间明显超出国家有关劳动时间的规定，应支付超时劳动工资。劳动者在关于劳动时间方面证据确凿的情形下能否向单位要到超时劳动工资？如何操作？单位置之不理如何应对？如果要不到这个工资劳动者能否单方面提出解除无固定期劳动合同，并依据劳动 ...
//www.110.com/ask/question-9749937.html-了解详情
工作日，单位认为沒有超时不违法且不支付超时劳动工资。劳动者一方认为工作时间明显超出国家有关劳动时间的规定，应支付超时劳动工资。劳动者在关于劳动时间方面证据确凿的情形下能否向单位要到超时劳动工资？如何操作？单位置之不理如何应对？如果要不到这个工资劳动者能否单方面提出解除无固定期劳动合同，并依据劳动 ...
//www.110.com/ask/question-9749865.html-了解详情
工作日，单位认为沒有超时不违法且不支付超时劳动工资。劳动者一方认为工作时间明显超出国家有关劳动时间的规定，应支付超时劳动工资。劳动者在关于劳动时间方面证据确凿的情形下能否向单位要到超时劳动工资？如何操作？单位置之不理如何应对？如果要不到这个工资劳动者能否单方面提出解除无固定期劳动合同，并依据劳动 ...
//www.110.com/ask/question-9749780.html-了解详情
月 日，共 年。 二， 甲乙双方根据（中华人名共和国反不正当竞争法）和国家地方有关规定，就企业技术和相关资料秘密保护达成以下协议： 1. 甲方的交易秘密，包括 有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。 5.甲方在支付乙方的工资报酬中已经包含了保密工资。乙方如果离开甲方公司后，在两年内不能到与甲方 ...
//www.110.com/ask/question-6534254.html-了解详情
如有违反，按公司相关规定处理）！ 第二条：甲方承诺：乙方为甲方工作的二年里（2013年9月1号起至2015年8月31号止），工资支付方式如下：第一年 第八条：甲、乙双方任何一方由于不抗力的因素（如甲方终止经营，乙方履行国家兵役政策），造成无法履行本合同时，则必须及时书面通知双方，相关代表人签名后合约 ...
//www.110.com/ask/question-3579144.html-了解详情
如有违反，按公司相关规定处理）！ 第二条：甲方承诺：乙方为甲方工作的二年里（2013年9月1号起至2015年8月31号止），工资支付方式如下：第一年 第八条：甲、乙双方任何一方由于不抗力的因素（如甲方终止经营，乙方履行国家兵役政策），造成无法履行本合同时，则必须及时书面通知双方，相关代表人签名后合约 ...
//www.110.com/ask/question-3579106.html-了解详情
如有违反，按公司相关规定处理）！ 第二条：甲方承诺：乙方为甲方工作的二年里（2013年9月1号起至2015年8月31号止），工资支付方式如下：第一年 第八条：甲、乙双方任何一方由于不抗力的因素（如甲方终止经营，乙方履行国家兵役政策），造成无法履行本合同时，则必须及时书面通知双方，相关代表人签名后合约 ...
//www.110.com/ask/question-3577287.html-了解详情
会理民初字第238号民事判决书已发生法律效力，因被执行人在判决指定的期限内仍未支付张其之工资，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条、二百五十二条、二 找他（我咨询过律师，法律上没有明确这样的规定，戴世荣是该县白鸡乡的书记，国家公务人员，每个月有工资，是可以执行他的） 4、关于执行该工程款本人 ...
//www.110.com/ask/question-2960994.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务