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社保局的强迫下于06年公司开始为职工购买社会保险,公司和职工共同缴2006-2013年,个人追缴(2000-2006)年的部分公司并未承担,并且仍然没有购买失业保险。现在公司解散,有两个问题: 1.从2000年-2006年的社会保险公司是否应该承担一部分作为补偿? 2.以前并不知道公司没有为员工购买 ...
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公司会按照劳动法相关规定结算及给予经济赔偿。我已经签字确认收到通知。 公司现在赔偿方案里有按照工龄的赔偿,并没有对于剩余的产假和哺乳期的赔偿。即便我不同意,没有签名,公司也已经发放他的方案中的赔偿金了。我应根据那些法律规章来维护自己的合法权益?...
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我简单的说下情况 我是2007年3月到X公司工作,现在公司面临解散,所以正在逐一解聘员工,节止到2013年9月我来公司6年零6个月,我们的劳动合同都是 再走,公司说劳动法规定就不用给予补偿了,做为员工我应该怎么维护自己的权益,云南劳动法的规定是像公司所说的这种吗?还有补偿法律的规定又是什么样的,谢谢!...
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公司在今年6月份口头宣布我所在的部门转移到武汉,北京部门解散(实际情况部门没有迁移),7月份发来一份“劳动合同变更通知”,问我们是否同意将劳动合同中 如果那样我们就面临没有工作可作的局面。这是否属于公司变相裁员?规避法律责任?员工这个时候是否可以向公司提出解除劳动合同?协商不一致时是否可以申请仲裁? ...
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公司的所有设备都转卖或运回总公司了。并于前几天解散所有员工,但由于职业病赔偿这块大家没达成共识,,公司出公告声称从五月起,已经有医疗鉴定的员工只发底薪1550元,我想问这合法吗?难道企业停产,我们这些职业病的人就没有法律来保护吗?那这不是强迫我们离厂了吗?强迫我们答应公司的条件, ...
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客户欠款万元不还,如何通过法律途径追回? 客户:湖南灵杰艺术文化传播有限公司 事实:2012年上半年,客户委托我们生产一批印刷品,然而等货送达后却迟迟推脱结账, 想不出会是这样一个人,百度搜索即可知道详细资料。 现在客户的公司已经没做了,员工也解散了,但他家的房子还在这里。每次要货款就是约时间,这个月 ...
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。现因断了资金链基本属于残喘阶段了。。。 我想请问现在这情况下公司如果发生解散破产甚至债务纠纷,目前B虽还没有什么说法,但作为法人的A会承担怎么样风险 其承担的风险及责任,谢谢您!有哪些是现在可以或需要办理的手续可以弥补A在当时法律意识薄弱没及时做的呢? 望各位给予回答的律师给予最实际的建议,若采纳愿 ...
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08年左右签过一次合同,一年的,没有续签,从2010年1月开始,公司不给我们销售部交养老等,说是我们有提成,所以的金大概500块钱从自己工资里面扣,公司代缴,现在项目快结束,可能要解散公司怕我们会采取法律手段,现在逼我们签合同,我们该怎么办呢?...
//www.110.com/ask/question-359946.html-了解详情
估算。因为公司只支付我一个月的工资。我大部分工作是为DM部门工作,这个部门面临解散,但是我们公司还是建在的,有合同,但是没上保险。现在是部门经理要我离职,只支付我一个月的工资,我月薪2000,请问我怎么样拿法律说服公司支付我补偿金。你说的7个月是怎么来的?如果需要用你帮忙,费用怎么算 ...
//www.110.com/ask/question-10971.html-了解详情
私下买了另一股东股份,我没在场和签字,我是法人代表。因考虑到感情因素。我同意公司清算解散,但他不以利益最大化来解决,设置各种阻碍。因钱在我手上。他一直要我交出财务 ,我一直没把钱交出去。他威胁我,每个月把工厂开销开到30万。到时让我按比例来赔钱,请问这情况我要怎么办。是否可去公安局备案,提请法律保护!...
//www.110.com/ask/question-11014293.html-了解详情
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