您好，请问 如果我出差期间 单位领导给我算旷工 考评不合格 这种情况我该如何 通过法律途径保护自己的权益？我是属于事业单位 请问是不是需要走人事争议仲裁的流程？...
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给了个书面通知“鉴于你在试用期的表现，学校认为你不能胜任教师的岗位，决定根据无锡市事业单位人员聘用合同管理办法》（锡人综[2004]41号）文与你解除聘用合同，现在学校 的精神，学校给予了你三个月的工资，作为寻找工作的经济补助”。我准备申请仲裁，请教现除要求撤消决定恢复工作外，还可提哪些经济上的赔偿。...
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2007年，侯建刚等81名原告又陆续向禹州市劳动争议仲裁委员会申诉，禹州市劳动争议仲裁委员会均以超过仲裁时效为由通知不予受理。 原审法院认为：侯建刚 一个单位。以下同。)农民辅导员，在禹州市烟草公司劳动共计23年多，他是一个很优秀的—“禹州市烟草公司使用的临时工作人员”—农民辅导员。 我弟弟在烟草事业 ...
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事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》全民所有制事业单位的专业技术人员和管理人员可以提出辞职，并按人事管理权限，向所在单位或主管部门提出书面申请，所在单位或 那么我的情况是属于30日就能离职还是3个月才能离职？如果发生争议是该提起人事仲裁还是劳动仲裁？ 这问题对我真的非常重要，真心感谢您的回复...
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。 五、 法院审理结果 2008年8月28日法院判决如下： 1、依法撤销甘肃省人事争议仲裁委员会甘人仲（2008）决字第7号裁决书； 2、依法判令被告 我的疑问是： 1、2009年1月7日研究所做出的辞退依据了《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》。但按照《中华人民共和国劳动法》， ...
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区编办通知:"经2009年第三次去机构编制委员会研究,现将区人力社保局所属事业单位更名等问题通知如下,1,将区人力资源和社保局所属北京市xx区经委职工中等 保管，这次划归到教委后卫对我们的《事业单位聘用合同》并没有做出任何变更.我们向xx区人事争议仲裁委员会提出人事仲裁，并被驳回。 请问律师，我们因 ...
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本人与县级事业单位签订为期10年得劳动合同，由于更换法人，不接受我的劳动关系，并口头终止我与单位得劳动关系，我到县级劳动人事仲裁委员会申请仲裁，仲裁 ，在不予受理案件通知书上只是在“其它”上打了“√”，口头说了些他们不接受事业单位的劳动争议，只是管企业上的。还说如果接受的话，害怕县里领导责骂的话。这样 ...
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不料学校就是不放档案，为此走上了劳动争议仲裁的路，我的身份被定义为“全民所有制事业单位在编人员”。4个月后，仲裁裁决终于下来了，还算公正，依法解除了我与某高校之间的人事关系。核心的裁决： “当事人 ...
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我是全额拨款的事业单位职工，我想向法院提起诉讼，要回被单位扣发的工资，可法院不给立案，说得先进行人事仲裁，可我到人事局去问，人事局说我与单位没有人事关系争议，不属仲裁范围，我该怎么办？...
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，我想咨询，2014年7月26日起至2015年7月25日止我与北京一事业单位签订了为期一年的聘用合同，在2015年的6月25日即合同期满30日前 没有察觉任何问题，我本人也前去签字认证了赔偿。并于同年7月30日到达北京市人事争议仲裁委员会申请了调解，并且已被受理，且现已得到赔偿。本人女，同年8月20日 ...
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