实权所有人都知道,都称我叫杨工)我一直肩负多个职位的工作,除去职位应该做的设备管理制度、设备建档、设备选型、设备验收等所用工厂对该职位规定的管理事务外,还 上午临近快十点人事给我发送盖章好的《员工调岗通知书》、《行政处罚》两份文件,我坚决不接受,随后人事又已不办理辞职申请,当天和明天(1月4日)后的 ...
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性质决定,为满足客户需求,销售人员、采购、司机和总经理执行不定时工作制;行政管理人员执行标准工作制;其余人员均实行综合计时工作制(有劳动部门批文)。如甲方 书面异议的视为同意加班,甲方按国家规定支付加班费;乙方自行加班的,根据甲方管理制度和具体工作要求,乙方属完成正常工作任务,甲方不再作加班处理,且不 ...
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只是想做“直销”但没有怎么考虑成熟,所以在给乙方进行沟通的时候表达的需求较混乱,制度也就乱做了一通,乙方开始抱怨我们不明确清晰,浪费了他们人力物力;后来 文档、资料访问、共同修改、共享权限等,人事管理、行政管理、办公用品和资产管理、客户关系管理、工作流程管理、项目管理等的系统。技术实施费用是55万,先 ...
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财务管理的规章制度;具体落实公司的财务政策和财务管理制度的实施和运转;全面负责财务部的日常管理工作。 (二)组织协调公司财务资源与业务规划的匹配运作,公司 兼会计职务。 (二)聘用合同解除后,乙方应有义务对甲方商业机密和其他内部人事管理的保密。 九、违约责任 (一)甲方的法律责任; 合同期内,甲方克扣 ...
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反不正当竞争法》、《深圳市淳宝水处理技术有限公司劳动合同管理制度》、《深圳市淳宝水处理技术有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循平等自愿 ; 六、 公司职员的人事档案、工资、劳务性收入及资料; 七、 其他经公司确定应当保密的事项。包括部门决议、决定、通告、通知、行政管理资料、通讯名录 ...
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内容、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、ERP信息、人事信息等等。 第二条 职务成果 双方确认,乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要 的工资报酬中扣除。 6.乙方应向员工宣传甲方保密相关制度和规定,履行保密管理职责,建立相关保密管理制度和实施办法。 7.乙方在任职期间,必须按甲方 ...
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厂规总章 第一章 总则 1. 为全面建立现代化管理制度、健全工作体制, 现以劳动签约及有订立本规则, 凡本厂所属员工都应该自觉遵守本规则。 2. 因业务需要而 、要求乙方遵守国家法律法规; 6、对于乙方工作不力严重影响工程进度及质量及管理时,有权对乙方工作行为决定进行处罚或解除聘用合同。 六、乙方的责 ...
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拒绝履行法定职责还是起诉人社局行政不作为? 我的情况是:根据《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》,我的人事调动问题一直没有执行国家文件, 政府、不能保留在(乡企),以后适合执行的文件有:1、(四川省科技管理人员流向乡镇企业暂行规定),2、(劳动部办公厅关于职工流动发生争议是否受理的复函 ...
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岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,给予开除处分。他们认为缓刑 刑罚或者被判处有期徒刑宣告缓刑的,给予降聘(撤职)或者开除处分。 《国务院事业单位人事管理条例》前虽然是征求意见稿,但也是经过很多高层次法律专家论证 ...
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我是95年退伍政策性安排林场上班的职工,我们林场是企业化管理的事业单位性质,差额拨款,(专业是“营林”--栽树人)。2003年天保工程启动,其国家 单位人员。而巴东县政府、林业局在2004年不按国家人事制度改革政策。巴东县林业系统实际人数是612人(其中:行政人员38人;包括、12个乡镇林业站、3个 ...
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