劳动法规定员工辞职 -法律咨询搜索

请问劳动法有规定员工提交辞职一个月后是否必须等到老板找到新员工才能离职...

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下个月集体发工资那天才发，我说明天正好是公司发工资的日子，一起发了吧。结果他不同意，我说劳动法规定员工辞退要及时发工资。他说公司有公司的规定。无奈只好先交接工作了，结果会计给我打电话，跟我说工资表有问题叫我回去改，我瞬间无语，我都辞职了，也走了，有问题当时不跟我说现在说工资表有问题，我觉得他们是不是 ...

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公司不给员工辞职，只让员工自离。我该找什么部门投诉

坳禾坪岗工业园（深圳市山伊克斯电池有限公司）工作做作业员，快一年了，公司对员工待遇非常差，公司不包吃只包住。前面刚进去几个月计时每天加班都到很晚领导去辞职。意思就是想让我女朋友自离。。我知道现在的劳动法规定是允许双方解除合同的，现在公司不给员工辞职，只给自离。我现在就想知道，如果要到劳动部门投诉他 ...

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单位一个试用期员工辞职，根据公司薪资规定试用期无底薪，计件提成

单位一个试用期员工辞职，根据公司薪资规定试用期无底薪，计件提成，该员工因能力不足，暂时无法胜任，公司愿意留他在公司培训，等能力达到了就分配任务给他，该员工在能力还没达到公司时就提离职，还提出工作了十多天，根据劳动法规定试用期工资不能低于正式员工工资80%来索要不符合他创造的价值的工资，这个怎么处理...

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求助，这样写辞职能有补偿金吗？

单位上班，做能干的工作。但因有病精力不好由此而与领导发生争执与不愉快，因此我要辞职。单位今年1月的工资只发了百分之八十，这是领导在会上讲的。我们无工资表。还有是今年春节加班未按国家劳动法规定发加班费，这是全单位员工都共知的事。我能以上面理由辞职吗？怎样办才能让单位给我合理的补偿呢？谢谢大家 ...

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我们厂子员工辞职扣20天工资不给劳动法有这规定吗

我们厂子员工辞职扣20天工资不给劳动法有这规定吗...

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请问，有员工在工司辞职，按照国家劳动法规定提前一个月申请了还是得不到工司的批准，...

请问，有员工在工司辞职，按照国家劳动法规定提前一个月申请了还是得不到工司的批准，应该怎么办。...

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与用人单位签订劳动合同，提交辞职申请但不足一个月。用人单位未能按照劳动法规定给员...

与用人单位签订劳动合同，提交辞职申请但不足一个月。用人单位未能按照劳动法规定给员工缴纳社会保险，可以申请解除劳动合同和要求赔偿社会保险费吗？...