电脑就可以操作办公 现诚招【数据文员】这个工作是可以居家办公的。三天试用期满后转正底薪是4000+提成+全勤+奖金，每天早上9：00点上班到晚上6点或8点 你方便添加公司举办的QQ群招聘会吗，群号：29xx5 好的，你申请进群时会有问题您把您现在的手机号填上，我这边通知人事通过进群 好的祝你生活愉快， ...
//www.110.com/ask/question-16186464.html-了解详情
入职时口头约定试用期工资3500元一个月，试用期满后4000每个月，因为过了半年度都没有签劳动合同，试用期过后不给转正，不涨工资，如果申请经济补偿是按3500补，还是按4000补...
//www.110.com/ask/question-15704291.html-了解详情
试用期满后，公司履行的转正工资比承诺的少500，扯过来扯过去又干了一个月，现在没办法，只好离职，请问可以要求赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-10752912.html-了解详情
去年10月就职，试用期三个月，试用期内签订试用期合同，试用期满后转正未签订其他劳务合同，现在已在公司9个月，公司也未给上社保，期间也找老板谈过，但老板以其他借口不给交，现在因待遇问题想辞职，请问，是否可以要求公司给予未交社保的补偿费用？...
//www.110.com/ask/question-2706508.html-了解详情
老师，您好，有点问题想向您咨询下。关于劳动合同方面的事。我有个朋友9月10号应聘到一会计师事务所做审计助理，当时与一负责人谈的试用期是1-3个月，试用期满后转正签合同买社保。但是第4个月快要结束时我朋友见怎么还没给她买社保，才向负责人问及此事，负责人便说希望 ...
//www.110.com/ask/question-2147073.html-了解详情
当时说怎么不是一式两份的,我要求他给一式两份,但是他说这是试用合同,是公司内部的,到正式才签订正式的劳动合同,我最后在上面看了一下,要求拍了 拍个照,然后就拍了一相片,还算清晰的. 现在问题就是: 1.这样的合同合法吗 2.能先签订这样的"合同"到试用期满了后再签正式合同吗 3.如果用人单位在试用期以 ...
//www.110.com/ask/question-1809983.html-了解详情
不可以的理由好吗? 律师,我想请您只就我咨询的七个问题作出回答好吗?谢谢! 附: 试用同意书 本人(张云军)同意接受长沙鼎鸿物业管理有限公司下列录用 公司的制度和岗位职责要求愿意接受相应的扣薪处罚. 6,试用终止:试用期满公司决定正式聘用,并办理转正手续.不能胜任岗位工作的.公司则提前一周通知本人中止 ...
//www.110.com/ask/question-148385.html-了解详情
该劳动合同。任何一方提出解除合同，均按日计算报酬。 经考核合格，乙方在试用期满后可以转正成为甲方正式合同制职工。 3甲，乙双方应负的责任 3.1甲方责任 3.1. 证员：（都为空） 以上是签订的劳动合同，请帮忙看下有没有问题，而我有以下问题，请帮忙解决，谢谢！ 1、鉴定机关和鉴定人都没有盖章，这份合同 ...
//www.110.com/ask/question-78857.html-了解详情
为3个月，最长不超过6个月，试用期满并不意味着乙方通过了甲方试用合格，乙方是否通过甲方的使用期，以《试用转正表》经过甲方总经理以上人员签字批准为准。 做完。 3.工资福利条款是这样写的：乙方试用期标准工资是1250元/月；试用期满后的标准工资是1250元/月。（实际上不是这样发工资的） 4.该公司是 ...
//www.110.com/ask/question-3117798.html-了解详情
关于员工转正的公告 公司全体员工： X X 经试用期延期后，该员工对存在的问题略有改善，但协作意识、沟通能力仍有欠缺，对开展团队工作仍有困难，考虑其 的事情，但试用期满后企业仍然只支付试用期工资（甚至试图少工资），故当事人找企业理论。合同约定的试用期满个3月后，企业单方面出了上述“转正公告”在公告栏 ...
//www.110.com/ask/question-1611281.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务