其他员工离职了,公司安排我顶她的班,相当于一个人干两个人的工作量，已经一个星期了，公司确迟迟不招人我该怎么办...
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怀孕教师课太多，校长不给减少工作量，实在身体吃不消，该如何维护自己的权益...
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怀孕教师课太多，校长不给减少工作量，实在身体吃不消，该如何维护自己的权益...
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万达商管公司，劳动法，同工同酬，新进同岗位同资历同工作量工资比老员工高四分之一，劳动监察大队也去过了，然后公司分别找人谈话，给的结果就是要么面对现实继续工作，要么自己离职走人...
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快下班十分钟前，工头总安排超时工作量，不能按时下班怎么办...
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公司运营转制想缩减人员，却不愿赔偿，采用增加工作量，签不合理文件，突然发布任务等手段逼迫员工自行离职，如系统打卡时间8:30-17:30， ...
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你好 我二爸在餐厅打工 工作量大 然后脑出血了 餐厅老板需不需要负...
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我在一家工厂打寒假工，工厂是按工作量算钱的，但是基本上每天工作时间都超过十小时，违法吗...
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在高中教学中，班主任工作算不算教师工作量，有什么法律依据？...
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公司隶属郑州国资委，过年不会放假。由于过年期间众多外来务工人员返乡 所以工作量下降，不需要所有员工都上班，所以 过年期间 公司让部分员工在郑州待令，并且不能离开郑州，不能喝酒，处于随叫随到的状态。不算员工上班，所以也不发三倍工资。 这种做法是否违法...
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