订合同），聘任书中约定年薪15万元（其中，按1万元/月进行发放，剩余年终奖3万元按照工作业绩考核于年中发放，即2015年12月兑现2014年7月-2015 个人业绩是无法衡量的。 2016年2月春节时曾发放2015年7月至12月年终奖50%即0.75万元。 2016年3月，公司又在未与员工协商和告知的 ...
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公司答应给我们年终奖，本来2月就应该发，后来说怕发了年终奖大家都离职，春节期间就没有人上班了，所以就推到三月份发，现在发三月工资了还是没有把年终奖发下来，又说要等到四月份发，这该怎么办？...
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你好，请问一下被辞退，做了差不多有一年了，当时说有年终奖的，可现在有说没年终奖，这样我的年终奖还可以要回来吗？...
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我在自家公司工作两年半了，前面和去年年底，公司发年终奖时将一部分年终奖购买了公司期票，规定工作3年后才能领到。而且今年我们部门只有我一个人扣了年终奖购买期票，为的是防止我辞职。这是违法的吗？...
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单位在2014年的年终奖，在2015年2月和3月份发到手，总额3万6。本人于2015年11月离职，单位在2016年2月发给我的2015年的年终奖是7千，合同上没有标注年终奖的相关事项，请问我应该如何追讨年终奖？...
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我年终奖的个人所得税全扣了，但是年终奖才发给我一半，另一半要到2016年的5月份左右才发，如果我现在辞职能不能拿到另一半年终奖...
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2015年我工作了一年，2016年1月31号正常离职了，2016年2月6号发的年终奖，但是并没有我的，而且公司在我离职之后才知道的年终奖只给在发年终奖时在职员工发放，我想问一下，这年终奖我应不应该得...
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我是一名原国企员工，在公司工作8年，2015年9月30号辞职。在年底部门发放年终奖时，我一分钱也没有。请问部门领导的做法是否违法？我是否应该得到部分年终奖？如果我应得年终奖，怎么给自己维权？另：2014年有同事辞职，并得到了该年的部分年终奖，是否可以作为参考？...
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在公司干满了2015年，2016年1月1离职，离职时公司主任说会发年终奖，到现在，在职人员全部发了，却没给我发，说是公司规程，但劳动部对工资 年终奖的情况下，按照我国《劳动法》的“同工同酬”原则，用人单位应向离职人员发放相应比例的年终奖。 那么公司以公司规程为由拒发，但当时又口头说了发的，公司这性质， ...
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公司一般四五月份发放上一年的年终奖，但今年公司决定以预发工资的形式在春节前发放了部分年终奖，若现在离职是否需要退回？ 此外，公司规章制度和劳动合同并未明确说明会发放年终奖，若二月份离职，能否拿到全额的年终奖？...
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