我在公司工作已近两年，公司并未与我签订劳动合同，现已离职，请问，像我的这种情况是否可以得到经济赔偿。（我是个人申请离职的）还有我每天的工作时间是9个小时每个月休息2天，是否可以向公司索要加班费？谢谢...
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，现因本人怀孕，公司想辞退本人，而故意停发工资1个月了，想让本人自动离职。现在本人想到劳动局投诉，申请补发工资及工资25%经经济补偿金，并申请补偿2008年至今 个月的双倍工资赔偿。可否成功呢？麻烦律师告诉我。如果能得到双倍赔偿后，公司是否可以辞退本人呢？本人现在怀孕6个月，是不是如果公司补偿了15个 ...
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解约，需要提前一个月打书面报告，取得甲方同意及对应岗位的人接手后，方可离职。违约金额为一个月基本工资。 第八条 其他约定条款 （1）凡由甲方出资培训 的，按法律法规规定执行；法律法规没有规定的，由双方协商解决；双方协商一致，可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法向调解机构申请调解，向 ...
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.法规的规定.损害劳动者权益的,那我现在准备不做了是否可以要回被扣的1万4.还有是否可以凭公司违反劳动法而辞职.并要求得到一年一个月工资补偿3万6千元.我现在 已经在劳动保障中心申请仲裁要补偿了.要11月29号开庭，11月29日时我已经辞职了并已经拿到离职证明了，那11月29日时，劳动仲裁我还可以拿到 ...
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2011年6月2日申请辞职，3日得到公司批复并停发工资，但是公司说要一个月后才开离职证明，请问是否合法，因为没有离职证明无法去新公司入职，这一个月我没有 6个月，而我都试用了7个多月还没有收到转正函。人力说正式入用的工资可以跟试用期工资一样，他说其实已经转正了。。。只是没有通知我，不过公司座机有录音， ...
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我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据...
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我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据...
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。 另外，进公司五年，公司并没有为我购买社保，医保。这个是否能够让公司被买和追加赔偿呢？自动离职能得到一年一个月的工资补贴？我查看一下新劳动法，公司未给未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满 ...
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已经提前两个月向保险代理公司提出辞职，9月30日的时候我也向保险公司提出了辞职并已经得到同意，也给了我退工单。可是后来被保险代理公司的老板给骗走了，想以这个来牵制我继续留下来跟他对账，因为我离职时间已经到了，我是否有权不管帐是否对清楚都可以走人。不知道魏律师的可以是什么意思，是公司 ...
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您帮我评评理，事情是这样的，我是2021年十月中旬从湖南xx人力资源有限责任公司离职，离职后xx公司续继利用我的身份信息转账，而到账人或收款人不祥，这期间该公司 赔偿金额我也就跟负责人说过最多500元），而该公司负责人却踢皮球一样不管了。请问律师，我这个要求过份吗？对于这样的事情我可以申请法律援助吗？...
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