给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职 甲乙双方因实施(兼职聘用合同)发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。 2、本合同条款如与国家法律、法规 ...
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:如超过1小时未完成任务乙方将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一次禁止参 与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 3、工作月 大小给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用 ...
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退一步从被申请再审人认定为聘用制员工来讲,在本案中,申请再审人聘用期间,连续订立了两次书面劳动合同,2005年1月7日至所谓的终止书下发之前,在申请再审人能 合同法》第八十二条、第一款:“用人单位自用工之日起,不满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,自满一个月次日起、至满一年的前一日,应当支付两倍的工资 ...
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不久前单位和我续签了劳动合同附带一份岗位聘用协议,劳动合同中合同期限为 2017.12.1至2022.11.30,但劳动合同中并没有明确岗位,而是附带了条款“甲方聘用乙方 终止聘用,然后将我调岗(从二线调到一线)请问单位做法是否合理?如若单位单方面与我终止聘用且将我调岗,我是否可以拒绝?我该怎么维权?...
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大小给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用合同 ,甲方壹份,乙方壹份,经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。 第八条 附加 ...
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合同。 4.2006年转岗考试无效,及2012年下岗的法律责任和违法解除、变更劳动关系的损害赔偿责任。依法计算赔偿、额外赔偿金额。 5.依法申请被申请人公开2006 没有协商。因多次与主管领导沟通,于2009年6月20日农场筹建酵素生物有机肥厂聘用我,任命核算员,延续履行了原劳动合同。当时效益工资待遇 ...
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大小给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用合同 ,甲方壹份,乙方壹份,经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。 第八条 附加 ...
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大小给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用合同 ,甲方壹份,乙方壹份,经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。 第八条 附加 ...
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贡献大小给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用合同 式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。 ...
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大小给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用 ,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。 甲方(盖章) ...
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