我在大连凌致公司only上班，签合同写的的是每周工作40小时，具体工作时间公司安排，但实际上，我每天最少工作10小时以上，每周最多休息一天，尤其是9.8到9 没休息，而且9.8 9.9 9.10每天都是早8.30上到晚上12点，必须强制加班！不来就扣钱，店长安排的班是早9晚9，超出的时间按8块钱一小时 ...
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我在大连凌致公司only上班，签合同写的的是每周工作40小时，具体工作时间公司安排，但实际上，我每天最少工作10小时以上，每周最多休息一天，尤其是9.8到9 没休息，而且9.8 9.9 9.10每天都是早8.30上到晚上12点，必须强制加班！不来就扣钱，店长安排的班是早9晚9，超出的时间按8块钱一小时 ...
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目前国内大约有近10万从业者！其中不乏很多有工作的高收入人士！他们只需每天晚上花点打游戏的时间，就可以赚到差不多和工资般的佣金！ 不管您是学生、 不得中途退出。 6.甲方给的任务，乙方当天任务当天完成，09:00-23:50（除加班外） 7.乙方如有不想完成任务，进行拖延时间闲聊的，一切后果自己负责， ...
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一天工作15小时.而且没有加班费，我们是怒不敢言，就在昨天又要求我们白班每天晚上23点下班，（即07：00—23：00）*上夜班的早上9点下班，（即 今天开始技术员和班长，不管加班的上班的，白班11点下班，夜班九点下班留下调自转，没有加班费，不能执行此指示的可以提出来，工作另行安排！他说的另行安排， ...
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我，并让我下星期交接。11月15日我向区域经理申请休年假，他于11月18日晚上6点左右给我电话说不批。11月18日我向绩效管理人员咨询如何赔偿没答复， 个月*3615元） （2）根据每月的班表，主要从3月至9月该时间段的加班时间补回加班费合计530.77元 （3）6天年假申请休假没被批准，主张3倍工资 ...
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年2月份来这家公司上班，没有签过劳动合同。9月22号有跟老板提出辞职，他也有陆续安排人跟我交接工作。上周也再次跟老板说这周上完就走。老板可以以工作没有做清楚扣我这个月工资吗？平时晚上加班也没算过加班费的。我做这个岗位工作时也没有安排人教我具体怎么操作，现在我有教过新来接替我的日常做 ...
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公司人事经理申请续假，但最终以春节过后这种特殊时间段，因公司工作繁忙，无法进行工作安排等理由驳回了我的申请，最终以不得批准而告终。但本人确实有急事在身，所以 跟我类似的请假情形：我的同事因为生病，第二天肯定不能来上班，所以在前一天晚上打了电话请假，当时领导好像就批准了，之后正式上班后补了请假条，领导也 ...
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30元制作费~5组就是100张3000~我当时没有钱她又各种忽悠说什么早出片子那样好安排活动~可我就是没有啊~她就说她给我支付一部分~然后我想想也行~我就说明天给吧·她马上就给我卡号 说明天最好早点打 她加班做片子 就能马上做活动了~~ 等我晚上回来的时候同学才告诉我是骗子~交完钱糊弄的拍几张 ...
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公司领导要求去别的部门上班，我问过领导是不是算加班，答案是否定的，因为年轻，所以情绪上有点不乐意，加上晚上冷我就没打招呼就回宿舍拿衣服了，领导说没 ，领导很生气就叫我下班，第二天叫我本部门领导通知我不要上班了，以不听从安排为由开除我，公司劳动合同上写明要解除合同需提前一个月通知对方，但公司没有就直接 ...
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还有摔断脚的老妈，还有5岁的儿子没人照顾，这里离家太远了，只能过两三天晚上回去看一下，第二天早上又赶来上班，但是昨天晚上请假不加班回家看看领导不同意，今天来上班就给我开了不服从安排的罚款单，请问这个罚款合理吗？...
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