单位长期拖欠工资，我想与其解除劳动关系并申请劳动仲裁，但单位始终不露面。我该以怎样的形式或者方法与其解除劳动关系。谢谢。...
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年限已满十年，年年为公司优秀员工。无任何工作失误或不良好表现。按协议解除劳动关系的话最低应该赔付N+1个月的工资，即11个月。但目前人事找我谈话提出 六个月工资，给到的理由是公司领导不审批那么多费用。此类型事宜，是否可以申请劳动仲裁，是拿到赔偿后申请还是赔偿前申请？需要收集哪些证据。是否需要请律师， ...
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我在一企业上班九年，没有签劳动合同。今年企业春节后通知推迟上班时间，在停工期间没有发放生活补助，经和企业负责人多次沟通都没有具体上班时间，被迫向劳动争议仲裁提出解除劳动关系，补发停工期间生活费及解除劳动关系的补偿金。...
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申请劳动仲裁和公司解除劳动关系后，但公司解除我再先：原因是我不与公司续签劳动合同，我工龄18年，2015年10月份被认定我为工伤六级，职业病。我可以申请工龄补助吗？...
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我公司因为撤店然后签订的解除劳动关系合同，昨天去医院检查发现自己怀孕了，还可以申请撤回劳动合同吗？签订解除劳动关系合同的时候不知道自己已经怀孕了。...
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了，说是现在公司发生变动，给我们三个选择：1.去上海工作，劳动合同等不变 2.重新签劳动派遣合同，转到另一个客服部门（完全不同的业务） 3.签协商 解除劳动关系，按照N+1方案给我们钱。当时我认可协商解除劳动关系，但是公司60名员工对赔偿金有进一步要求，领导表示会去申请，尽量给我们争取到高一点的补偿金 ...
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因企业未及时足额支付劳动报酬我已经单方面解除劳动关系，但在解除劳动关系之前我有旷工行为他们有以旷工开除我合法吗...
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用人单位未依法订立合同，劳动者一方订立不了合同，以没有劳动合同这一理由解除劳动关系合法吧（法律都是解除劳动合同，没有说明事实劳动关系） 离职走人同时要求用人单位付超过一个月不满一年的工资双倍支付？...
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了今年年初，物业公司说要把我换到另一家物业，工资和工作都不变，但必须签一个自愿解除劳动关系的字据，说是不签的话，下一家物业没办法给我交保险。我就签字了。也与另一家物业（即现在所在的物业）签订了劳动合同，但是这次的只签半年，说是半年一签，可到了该签下一个半年的时候了，这家物业 ...
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解除劳动关系补偿和工龄计算 我是2007年到单位，2008年签订1年劳动合同2009年签无固定期劳动合同。今2014年单位以活少不胜任工作理由辞退，是不是违法辞退 年签订合同可是档案2009年10月才拿到单位是按什么时间算工龄？还有6月10号签订解除劳动关系本月是否有工资,6月份签的是不是按一年补偿？...
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