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在南京上班,跟劳务公司签的合同,但是没有合同。保险说是交外地的,每个月扣285等辞职不干了会退还。交南京险该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-12102402.html-了解详情
你好律师,在某公司上班有半月,合同签了,但是保安公司没有那份,现在突然要调到別的地方去上班,请问如果不去,辞职的话,能拿到工资吗?...
//www.110.com/ask/question-11707603.html-了解详情
你好律师,在某公司上班有半月,合同签了,但是保安公司没有那份,现在突然要调到別的地方去上班,请问如果不去,辞职的话,能拿到工资吗?...
//www.110.com/ask/question-11707586.html-了解详情
现在的公司没有交社保,合同也不在这,和他签的是空白合同,...
//www.110.com/ask/question-11695845.html-了解详情
在快递公司做了一年多 公司没有签劳动合同 如果不做了 公司该怎样赔钱...
//www.110.com/ask/question-11608451.html-了解详情
在快递公司做了一年多 公司没有签劳动合同 如果不做了 公司该怎样赔钱...
//www.110.com/ask/question-11608449.html-了解详情
以签了劳动合同,但是公司没有交社保,只是发放补偿600每个月,现在想辞职,但是公司制度表上显示,如果不满一年返还公司培训费5000块,但是他这是来的时候说,培训期间保底5000.又是老员工教的, ...
//www.110.com/ask/question-11592099.html-了解详情
以签了劳动合同,但是公司没有交社保,只是说补偿600每个月,现在想辞职,但是公司制度表上显示,如果不满一年返还公司培训费5000块,想问的事,公司这样规定,提前申请30天离职话,真的要反还吗?这样规定合法吗?  培训期间也在上班的,也为公司赚钱的...
//www.110.com/ask/question-11590260.html-了解详情
以签了劳动合同,但是公司没有交社保,只是说补偿600每个月,现在想辞职,但是公司制度表上显示,如果不满一年返还公司培训费5000块,想问的事,公司这样规定,提前申请30天离职话,真的要反还吗?这样规定合法吗?  培训期间也在上班的,也为公司赚钱的...
//www.110.com/ask/question-11590240.html-了解详情
以签了劳动合同,但是公司没有交社保,只是说补偿600每个月,现在想辞职,但是公司制度表上显示,如果不满一年返还公司培训费5000块,想问的事,公司这样规定,提前申请30天离职话,真的要反还吗?这样规定合法吗?...
//www.110.com/ask/question-11590194.html-了解详情
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