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合同上注明:工作未满两年主动离职,不给限制补偿金,还要员工履行合同。是否合理?那如果我离职以后可否直接去同行业工作,原公司起诉我,我胜诉几率多少?...
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在入职同原单位签订劳动合同中写明,部分员工在离职后需要同原单位签订劳动协议,同时公司需要支付员工上一年度30%作为补偿;支付期限为1年; 离职时 协议,因此当时很多人都没有签订这个协议,认为公司不公平。 在不签订该协议的情况下,离职后,公司按照降低后的标准进行补偿,是否员工还有必要执行限制协议...
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的工作经验),现在一家外贸公司(工作了4年,年薪12万)合同期满后因薪金未能和公司达成一致离职,签了一份协议,公司现给我每个月900多块的 协议并不适用所有员工,QC只作为验验货的员工是否不适用协议) 3,本人离职后(回老家),曾经向公司提出过常驻外地(即本人老家),被公司拒决,但也不同意在 ...
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我的合同签了三年,劳动合同上写了离职后两年不能从事同行业工作,或者自营同行业公司。补偿金总金额是工资基数X限制年限。之前离职的同事是拿到了两 的三分之一。我只是普通业务人员,所掌握的业务也是自己一点点摸索出来的。现合同期满,准备离开,公司要求我再次签署敬业禁止协议。我不明白是否有必要遵守之前有关 ...
//www.110.com/ask/question-1767087.html-了解详情
约定参加某资格证考试相关费用由公司出,取得资格证后,本人要在公司服务六年。同时合同中还约定若果本人离职,在离职后两年内不得到与公司有竞争关系的单位公司,否者要支付资格证考试培训费,同时还要支付违约金?这个合同中并未约定限制补偿金的任何内容。 我想请问下,如果我离职,在我全额支付给公司 ...
//www.110.com/ask/question-1278209.html-了解详情
期间发放不具备法律效应,但是这份合同里面有一出写着 “应乙方要求” 其实我们都没有要求 只是公司单方面拟订的协议 里面所谓的补偿金 只是从待遇总额里面划分出来 ,并不是单独给予的补偿金,如此看来 我们一边工作,已经一边拿着补偿金,而限制协议是不是已经起了作用?辞职再从业同行的话算不算违反协议?...
//www.110.com/ask/question-13404374.html-了解详情
研发。我自己没有接触过聚氨酯胶。 请问: 1.如果我跳槽去做聚氨酯胶研发,算不算违背协议? 2.如果我到另一家既做聚氨酯,又做环氧、有机硅的企业去做聚氨酯胶研发,算违背协议吗? 说明:环氧、有机硅、聚氨酯原料有着本质的不同。 合同上这样写的:不得从事同行业同类产品的技术、销售或 ...
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主播签了经济合同禁止,说是3年不能去同业公司工作,但是我已经辞职两年了,这两年我都没去同业公司工作,并且公司没给补偿金,如果现在我去别的公司,需要支付违约金吗,我看网上说限制最多两年...
//www.110.com/ask/question-15875661.html-了解详情
请问下,我在签订劳动合同的时候,签订了保密协议,但是保密协议中有条款,公司在签订劳动合同前段时间特意让我签订限制补偿协议,当时拒绝签订了。刚到公司实习也签订过一次保密协议,但是跟续签的时候不一样了,当时没注意看,请问下,我现在能去同行吗?我会要求 ...
//www.110.com/ask/question-10798060.html-了解详情
在公司工作近1年后,于2010年4月1日签订劳动合同,同时签订保密协议,限制两个合同,但是2010年7月由于身体原因,提出辞职后,公司方面将最后一个月的工资迟迟 是说不发了,反正就是拖着,问:1)我该如何拿回我的工资?2)由于公司这种状态,我能不能单方面解除签订的协议和保密协议?该走哪些手续?...
//www.110.com/ask/question-250450.html-了解详情
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