一工作7年老员工,在劳动合同期内。两个月前以短信方式给公司老板辞职,老板收到短信后约老员工面谈。双方在离职时间和其它问题上达不成一致,员工表示再考虑下因此没向人事部门交离职申请信。加之周围同事挽留,第二天老员工就口头告诉老板不辞了、老板同意了并安排了新 ...
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请问,我13年到的单位,目前还在职,单位从14年年底才交的社保,不过到目前为止还没有签订劳动合同。现在因为单位严重刻扣我们劳动报酬,如果我想在离职时申请仲裁,是否在有效时间内。所谓的时效是从离职开始算起吗?...
//www.110.com/ask/question-6533822.html-
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也赔不了多少)而不去劳动保障部门申请工伤证明!当事人在家休养期间公司以病假处理。当事人手术后三个月把受伤手内的钢钉取出,而后公司要求当事人回公司上班 ,进入公司前公司专门培训搬迁户6月才进入公司)事发后家人去公司理论,公司以离职时间超过合同规定为由终止劳动合同。家人去公司闹,找关系才获得在一次进入公司 ...
//www.110.com/ask/question-4619036.html-
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也赔不了多少)而不去劳动保障部门申请工伤证明!当事人在家休养期间公司以病假处理。当事人手术后三个月把受伤手内的钢钉取出,而后公司要求当事人回公司上班 ,进入公司前公司专门培训搬迁户6月才进入公司)事发后家人去公司理论,公司以离职时间超过合同规定为由终止劳动合同。家人去公司闹,找关系才获得在一次进入公司 ...
//www.110.com/ask/question-4576749.html-
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公司在没有任何事先与我沟通,然后出文对我降薪降职,后与我沟通。我不同意其要求,公司要我自动离职,我不办理离职手续。现我离开公司2天,请问什么时间内申请劳动仲裁合适?...
//www.110.com/ask/question-4145366.html-
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因公司搬迁,办理了离职手续,期间公司已经拖欠了3个月工资,离职后申请了劳动仲裁,受理后,在仲裁给定的时间内,公司仍然没有付款。 现在是走强制执行呢?还是可以110报警,告他拒不支付劳动报酬罪?...
//www.110.com/ask/question-3215165.html-
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下,我需要向公司提交辞职信才能离职吗? 2约满后被拖欠的工资能否追回?可否申请劳动仲裁? 3是否支持经济赔偿金? 4有他人说这么短时间,仲裁一般是不会支持的 天的工资。同时由于社保局发信,我没有收到,追问之下,原来由今年2月开始(合同期内),再没有任何通知的情况下停止了我的社保,理由是,听到我说想自己 ...
//www.110.com/ask/question-2690705.html-
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约定的。 毕业生有以下情形之一的属违约: 1.因个人原因不能在公司规定的时间内报道,包括遗嘱确认身体不具备正常工作条件的; 2.提供虚假信息或隐瞒本人重大 证或派遣证的毕业生; 4.在公司考核及实习期间有违反公司管理制度行为的; 5.报道一个月内拒签劳动合同的; 6.在试用期内因个人原因申请离职的。...
//www.110.com/ask/question-2037522.html-
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1月通知,或者补1个月的工资 3在网上查询说合同到期之后一个月内没有续签合同,之后上班时间按双倍像公司要求赔付 4是否有工龄工资赔付,由于转劳务2年工龄 啊 而且我也没跟公司说不续签 只是因为下面人员一直没发给我 我的也就一直发在手上没发回公司 现在公司还一再要求本人给公司写离职申请 否则工资不予发放...
//www.110.com/ask/question-1418109.html-
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我和单位签订了一个两年的合同,我现在不想干了,想要辞职,可单位说要三个月的交接时间才能离职。在我的合同里有竞业限制和员工补充条款。在补充条款里有说提前一个月交书面申请,缴纳违约金3000。未经允许擅自离职要拿3000违约金和5000培训费。我想知道我要是在 ...
//www.110.com/ask/question-1179320.html-
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