我在一个宾馆当吧台 老板押了我一个月的工资 我是九月21号开到这里上班的 有三天试用期 试用期过后我和老板签订了一个合同 里面规定我必须跟着她干够一年 如果中途干不够 需要赔偿老板违约金 现在我因为各种原因不想干了怎么办...
//www.110.com/ask/question-14889461.html-了解详情
我的试用期是一个月，现在已经过了试用期超出了7天，还没签合同，由于我的工资是口头协商的底薪+提成，当初提成口头协商提成是保底1.5K，现在使用期过了老板说由于业绩不好保底提成给不了我那么多，我想辞职也和老板说了。像我这种情况我能得到赔偿吗...
//www.110.com/ask/question-12257771.html-了解详情
我4月10号入职的，当时签了试用期合同，现在三个月试用期过了，7月10号提交了转正申请，到今天7月20号，昨天公司以项目变动需要裁员的理由告知我，让我自己辞职，这样我能要求赔付试用期间月工资的三倍工资吗？...
//www.110.com/ask/question-11492527.html-了解详情
公司要辞退我，但是又不想出补偿金就想把我调岗，工资按3000拿提成算，我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-11377195.html-了解详情
谢律师您好，请问，没签劳动合同的员工是否是正式员工？但进公司前说好试用期三个月，过后加工资，但公司没给我加工资，我要辞职，是否要按正式员工程序走？...
//www.110.com/ask/question-10737847.html-了解详情
你好。我现在在一家私营企业。四月份来面试的时候经理跟我谈好三个月试用期。试用期过后有五百的奖金，但过去四个月公司也没给我签转正合同，现在我主动找他们 。因为面试时经理和我谈只是口头描述。没有白纸黑字。现在公司都不承认这个事情，且经理已经辞职。我现在因工资和面试时谈的不一样要求离职，公司应该赔偿我吗？...
//www.110.com/ask/question-8719049.html-了解详情
我7-11号开始在公司上班，签订了试用期劳动合同一个月，但是试用期过后公司一直没有给我签正式劳动合同，转正申请我8-9号已经写了，两份合同我都已经 不给我缴纳社保，我想和公司解除劳动合同，但是怕公司不承认我们的劳动关系，克扣我工资。网易企业邮箱的邮件来往可以作为证据吗，公司是指纹打卡，打卡记录没有公章 ...
//www.110.com/ask/question-8629907.html-了解详情
公司约定时间一个月转正，作为行政人事部门人员过了试用期未申请转正，但试用期过后提出购买社保，请问辞职提前10天能拿到总工资吗？时间上是否属于合理辞职？...
//www.110.com/ask/question-7979681.html-了解详情
你好，我在一家餐饮应聘服务员，试用期说三天，应聘上班时间是早上九点到晚上九点下班，中午两点到四点之间休息两个小时，但是试用期过后第四天经理以特殊情况让我每天加班三个小时左右，我要求她们补偿我加班时间，她们就把我辞退了，请问应该支付我这四天工资吗？...
//www.110.com/ask/question-7934356.html-了解详情
你好，本人3月29号入职公司，当时只写了一份入职表，口头说明试用期一个月。试用期过后没签劳动合同也没办转正手续，也没买社保。现在三个月了，我26号写的辞工书，老板不让走，我30号想走，算自动离职吗？走后还能拿到工资吗？...
//www.110.com/ask/question-7852016.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务