接收函”为准,被公司录用的毕业生须与公司签订北京市人事局“引进协议”。 3 本协议的变更、解除和违约责任 3.1甲方接收乙方后,检查乙方档案时,如发现与申报 乙方到甲方报到后,由甲方安排进行必要的体检,体检中查出肝炎(包括大三阳)、心血管疾病、高血压、精神病及其他不适合企业岗位工作的疾病患者,甲方有权 ...
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保障线为乙方缴纳养老、失业、工伤、生育等社会保险费,个人应缴纳部分由乙方缴纳,企业在生活费中扣除。 其他待遇:每学期开学前夕,甲方以借款的形式借给乙方学费 或科研论文、科研成果报告等). 第八条 乙方有责任于培训结束后至少在甲方工作5年,缩短服务年限由甲方决定。乙方单方违反服务期约定的,须向甲方支付两 ...
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素质和业务素质,是乙方尽快掌握各个部门的生产、安全、技能等,以适应工作的需要。 第三条 培训机构:×××××××化工新材料有限公司人力资源部 第四条 培训方式: 单位在职员工对待 第九条 乙方应按甲方指定的培训部门及专业就学。如需变更,应提前通知甲方,并得到甲方的批准。 第十条 乙方应自觉遵守培训期间 ...
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和我当时工作的单位签约了,在山东大学生就业网上,而且我现在还在这个公司工作,没有变更,但是这个星期老师突然联系我说我信息显示我未就业,然后我想登陆就业网 密码,联系上面负责人,负责人说不清楚,不是企业负责人,他们的行为导致我之前真实的签约信息被挤掉了,对我造成了影响,请问我可以告他们吗?并且进行赔偿...
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的同学袁某某、胡某某。并私下办理的转让手续,但没有到工商部门进行实质性变更,2017年10月,因公司内部矛盾及经营不善等原因,喻某某及其他股东 2019年11月,涉及欠薪的农民工到当地劳动部门安乡县劳动局维权,安乡县劳动监察大队工作人员到公司原经营场所找到部门农民工做了材料,也通过其他渠道找到了喻某某 ...
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抚恤金每月仅为291元,要低于养老金,故在二运工程公司与1998年被市列为特困企业,1993年全面停产,无力按时发放工资的困境下,为照顾其生活,经批准为其办理 ;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利 ...
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):同意“将刻有‘恩施军分区招待所’字样的行政公章,委托分区职工张杰同志(后变更为上尉军官胡勋)负责管理(而不是保管);因经营需要使用行政用 代表恩施军分区招待所,而不能代表恩施军分区 ”;军分区招待所系独立的法人机构,国有企业,主管部门是军分区后勤部,唐人公司与恩施军分区签订《招待所租赁合同》后, ...
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企业经营不善,有的岗位进行合并,但是员工不同意调岗,而且变更岗位后该员工也不适合新岗位,如何辞退该员工,合同尚未到期明年7月份到期,在单位已经工作2年5个月 ...
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口头及书面道歉改过 走前与公司签订薪资支付办法及离职后半年内不能到类似行业工作,但未提及补偿金额 离职一个月之后回公司领取工资,公司以未完全完成项目为由( 。 已经离开公司后才知道这个叫竞业限制,企业需要支付一定的补偿金额,否则竞业限制不成立,所以想公司提出或变更或撤销。 其实公司是知道竞业限制的,但 ...
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第三条违约责任: 如因甲方原因,未能在本合同第二条约定的时间内完成办证工作,本合同予以解除,合同内容不再履行。乙方有权依据《民间借贷合同》向丙方 证明甲方、丙方宣告破产、解散、关闭、卷入或即将卷入重大诉讼或其他法律纠纷、变更企业体制等发生足以影响其偿债能力致使乙方借款债权落空的情况,乙方有权中止履行 ...
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