打卡记录加班 -法律咨询搜索

狠心老板

同意了！现在对回来刚好是一个月了！家里有事一顶要回家，老板只顾着他赶货不放人我回去，他每天都要我们上十个小时到十二十三个小时加班都以正常班算每个月只休息一天，有打卡记录，进厂的时候没签合同，也没跟我说过什么厂规，也没给我们看过任何质料，老板还有偷税行为 ...

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劳动纠纷

把我辞了，叫我第二天别去了，在此期间没有和我签合同，但我又上班时的所有打卡记录，我走的那天我把我做删了（因为我早已给过公司备份，而且这些文件都是他们早说不要发我工资，以我删了了我设计的东西为由，不发我工资，我在工作期间他们也不给加金~~加班时间也不算，请问这要怎么才能解决，他们是在太猖狂了，不讲道理...

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应该是劳动纠纷把？

把我辞了，叫我第二天别去了，在此期间没有和我签合同，但我又上班时的所有打卡记录，我走的那天我把我做删了（因为我早已给过公司备份，而且这些文件都是他们早说不要发我工资，以我删了了我设计的东西为由，不发我工资，我在工作期间他们也不给加金~~加班时间也不算，请问这要怎么才能解决，他们是在太猖狂了，不讲道理...

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关于加班费的劳动纠纷

我在今年的4月22日离职，该公司从去年的4月就不正常支付我加班工资，现在我辞职了，要向公司追讨这些加班费。我手头上掌握的证据就只有我们上班的打卡记录，以及今天和老总谈话时他承认没有支付我加班费的谈话录音，但是没有每月的工资 ...

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劳动纠纷，该怎么写诉状？

09年6月1日入职到2011年3月20日。一共21个月零20天。一直没有签劳动合同和参加社保。周六强制加班半天，平时节假日和过年放假工资全扣。目前拖欠一个月的工资和9000多提成。证据：公司有打卡记录，但是员工手头没有，只是过去的12个月里工资单（以邮件的 ...

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劳动纠纷的问题想咨询一下。谢谢

社会保险，后来我把单位搞上了劳动局，要求赔偿保险和一部分没有给发放的工资。我在这个单位的时候有3百多小时的加班，当时我手里没有什么证据，所以没有申请补偿。但是单位有我的上下班签到表、上下班打卡记录。。现在劳动局已经把裁决书发给我了，一共给我判了576块钱的 ...

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劳动仲裁问题

我是09.12月与公司签的合同，公司每周-至周六上班，合同上与注明了这一点，公司有考勤的，我有周六的打卡记录，有些同事现在也答应帮我做证，不知，这种情况我可不可以要求公司索赔20个周六的加班工资呢?...

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合同问题

你先干着。到现在也没有为我缴纳各种社会保险和公积金，合同也没签，时而加班但从未支付过加班费。我的问题是：1.我可否提出辞职仲裁双倍工资（具体从哪天开始计算双倍呢）2.可否仲裁补交五险一金并支付加班费和经济补偿金（本人有工资条，折子指纹打卡记录为证）。谢谢各位律师详细回答。...

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离职无故克扣工资

日至5月16日（3月份未帮我缴纳社保，社保从4月份开始交的，但我有打卡记录证明我是3月16日开始上班的）；公司的录用通知上有写明我的工资是1500元的签字），但合同上写的是850元/月、5天8小时（但上班后忙的时候常常加班）。我们公司每月底发上个月的工资，我的工资条上注明了我的底薪为1500元（基本 ...

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Adidas/Reebok代工厂違法，我該如何維權

合同法規定。從2010/8月開始至今，公司要求周一至周五加班1.5-2小時，周六要求正常加班，（公司不讓打卡，理由是幹部責任制，還強迫違法要求根据劳动争议调解仲裁法，請東莞廠提供工资支付應領總金額记录和考勤记录計算補償東莞期間的所有加班費金額。要求--04根据劳动争议调解仲裁法和涉外勞務管理條 ...

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