一年了，深圳总经理很爽快签字了，扫描到广州人事部，之前也没说什么，本来明天就可以离职交接了，可刚广州人事突然打电话来说，要提前一个月才行，要离职也行，让 ： 1、如果我现在又不辞职了，可我写了离职申请，公司是否任何时间都有权利要求我走人？离职信写的22号离职。 2、是不是下月17号不管公司同意不同意， ...
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一年了，深圳总经理很爽快签字了，扫描到广州人事部，之前也没说什么，本来明天就可以离职交接了，可刚广州人事突然打电话来说，要提前一个月才行，要离职也行，让 ： 1、如果我现在又不辞职了，可我写了离职申请，公司是否任何时间都有权利要求我走人？离职信写的22号离职。 2、是不是下月17号不管公司同意不同意， ...
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今天去交离职信，按手印了，才和我说这个月的工作只按百分之三十来算，这样合法吗老板说我没有等人招到就离职，但是前提下，我没有签合同，而且已提前一个星期和她申请，双方也确定了时间办离职手续，而且她也同意了，在这期间，老板并没有和我说有这样的规定，今天去办离职，却说是 ...
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的单位是婴儿用品店 个体连锁的。从5月18号开始到6月9号。中间改了好几次吃饭和工作时间。因发现腿疼去医院诊断。现在一瘸一瘸的 想离职。没有签合同 是何时招到人何时才能走。我现在有医院的诊断书。现在一瘸一瘸的。我今天申请离职。店长不批叫我休息2天 继续上班。而已店长对待俩班的态度截然不同 有失公平。我 ...
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请问是否辞职需要30天，是不是按离职申请日期为准，申请书上交的的时间跟申请日期不是同一天有没有关系，部门建议上有组长签名。 因为我的辞工申请单申请日期是5月1号，但上交的时间是18号，但组长她也签了名，没让我改申请时间，到了6月1号她们又说我辞工时间没到期。请问我这份辞职申请日期有没有效？...
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，24日（周六）早上去到公司时部门负责人告知我说：“你周一找人事办理一下离职手续”。因为之后一直有事耽搁了，而且我以为只是退回工衣那些。所以直到国庆假期后 。 公司说加班需要提交加班申请，如果未提交加班申请将不记为加班。 但是每日手上的工作必须做完才能下班，所以就经常义务加班。加班最长时间到23点。...
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社保都是按最低交的，当时本人虽了解但处于弱势，现在是否可以申请赔偿？试用期未给上的保险是否也可以一起追讨？ 4、离职后，公司拒绝给本人提供解除劳动关系证明，影响本人求职，是否可以要求赔偿。 5、劳动合同签订的时间是在入职一个月之后的第N天，晚签N天合同，是否可以申请这N天双倍 ...
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我是寒假工，现在没法办理离职。跟中介签合同时没有写时间，进厂培训时签了三年的劳务合同。现在找中介离职他说找厂里，找厂里离职说找中介，我该怎么办？（补充：跟中介一开始就约定21号离职也提前十天提醒他出名单。跟工厂离职已提前一个月填写了线上离职申请。）...
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在联通公司做客服工作，因为经常强制性加班导致生病，所以打算离职，本来已经提前一个月报备过离职，但现在因为加班越来越严重，导致身体受不住要住院，如果提前一个月申请时间还没到，现在和领导申请离职之后公司应不应该在下月发本月工资？在与公司协调后，公司不许提前离职，所以打算 ...
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日到2020年1月23日，三个月试用期。前几天我钉钉提交了转正申请，今天申请被拒绝。钉钉上理由写的“无”，询问领导没得到答复，后行政打电话通知我说因为我工作未达到领导要求，所以建议我自行离职。我提出延迟转正时间，行政也说不建议延长，建议现在提交离职申请。请问这种可以算公司无正当理由辞退员工，要求 ...
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