之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事 能从事由用人单位另行安排的工作的； 】中关于医疗补助，2008年没有要求给予医疗补助，而1995有以那个为主？？？ 请律师能给我一个解说？？...
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中。HR的理由是公司正常的人事调整。以下是我的合同签订时间 第一次劳动合同：05年底-06年底， 第二次劳动合同：07年初-08年底， 第三次劳动合同： 能算是无固定期限劳动合同员工吗？ 3.如果公司和我解除劳动合同，公司需要赔偿我几个月的工资？ 4.公司属于合法裁员吗？ 麻烦各位律师给予解答。谢谢！...
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我与律师签了委托合同，可是未打官司我问题解决了，我要与律师解除委托合同，可是两千元代理费律师一分也不退给我，我该怎么办？...
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57岁，是一位有20多年驾龄的大巴司机。自1996年与广州一汽巴士有限公司签订劳动合同以来，至今续聘17年，属长期固定合同工了。在此期间，年年被公司评为先进个人。 且离法定退休不足3年了，根据劳动合同法不能随便解除；3、即使要单方解除劳动合同，也要对黄姓朋友进行经济补偿。我们的想法对吗？敬请律师解答。...
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57岁，是一位有20多年驾龄的大巴司机。自1996年与广州一汽巴士有限公司签订劳动合同以来，至今续聘17年，属长期固定合同工了。在此期间，年年被公司评为先进个人。 且离法定退休不足3年了，根据劳动合同法不能随便解除；3、即使要单方解除劳动合同，也要对黄姓朋友进行经济补偿。我们的想法对吗？敬请律师解答。...
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57岁，是一位有20多年驾龄的大巴司机。自1996年与广州一汽巴士有限公司签订劳动合同以来，至今续聘17年，属长期固定合同工了。在此期间，年年被公司评为先进个人。 且离法定退休不足3年了，根据劳动合同法不能随便解除；3、即使要单方解除劳动合同，也要对黄姓朋友进行经济补偿。我们的想法对吗？敬请律师解答。...
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去不了就被辞退,说是公司的制度。公司的制度出台日期是晚于我签订合同的日期,请问公司制度是否生效?用人单位只是口头传达辞退我,我并未同意。向用人 公司辞退我,是不是要有相应的书面通知?他们属不属于非法解除劳动合同?试用期难道可以随便解除劳动关系么?我可不可以要赔偿?怎么赔偿?还有公司的上班时间已经超出了 ...
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各位律师好： 咨询问题如下： 解除劳动合同通知书 *** ，您好，公司决定自 2013 年 3 月 31 日起解除与你所签订的期限为2012 年 4 月 9 日至 2015 年 4 月 8 日 ...
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由于单位未足额交社保 多个律师回复的：可以要求解除劳动合同并要求一年工龄按一个月工资进行经济补偿。不 但我去劳动局，只解决了补交2年的社保，2年前的不予受理，解除劳动合同及经济补偿也不受理，让我去仲裁。 去仲裁，无锡锡山区劳动局仲裁委不予受理，据说法院也不受理的 ...
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：劳动者根据《劳动法》解释一第15条，因用人单位拖欠劳动者工资，劳动者被迫提出解除劳动合同，并主张用人单位支付赔偿金，而赔偿金的计算标准却是以《劳动合同法》第 补偿，而非赔偿。双倍赔偿仅适用于用人单位违法解除劳动合同的情形，而不能适用于所谓劳动者被迫解除劳动合同的情形。各位高人，如何看待？请赐教。。。...
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