本人工资·还有个问题就是·（难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%） 如果我不想上班或厂里安排的工作岗位 还可以经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。比如生活部分不能自理的享受百分之30统筹地区上年度职工月平均工资~ 真心感谢 ...
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您好，我进厂16天发生工伤足弓砸伤鉴定为9级伤残，试用期工资为1000元，约定三个月试用期过后2400元（因为买房单位开过一份收入证明说 啊？ 2.公司支付的12个月一次性就业补助按那个工资标准算啊？（试用期1000元、同期同岗的同事2000元 还是上年度职工平均工资1585元） 3.我住院两个月请求 ...
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本年6月份，我单位一60多岁职工因工伤造成中间两指手筋断裂，鉴定为8级伤残。（住院期间费用全由我单位承担，出院后对方以报销农村合作医疗为由， 我单位不同意，商讨无果，对方提起上诉，要求我单位一次性赔偿其95000元。 现想咨询，根据我临沂地区赔偿标准，应赔偿对方多少合适？望各位律师给予帮助解答！谢谢！...
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本年6月份，我单位一60多岁职工因工伤造成中间两指手筋断裂，鉴定为8级伤残。 伤治好后，因其年龄较大，有残疾在身，我单位将其调离原工作 未说。我单位不同意，商讨无果，对方提起上诉，要求我单位一次性赔偿其95000元。 现想咨询，根据我临沂地区赔偿标准，应赔偿对方多少合适？望各位律师给予帮助解答！谢谢！...
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及相关的工作，在这位厂长在职期间，公司发生了一起严重的工伤事故，事故造成一名职工腿部多出骨折，经相关部门的鉴定，现我公司要对受害人16万元的补偿，加上前期的治疗 的人员应不应该也对这起事故负一定的责任呢？公司应怎样对当时在职期间的厂长进行处罚？如果处罚的话有没有相应的标准？法律上有没有相关的处罚条文？...
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