期间，不得从事甲方业务以外的经营活动。 4、乙方合同期间，因自身原因产生的纠纷或后果，自行承担全部责任。 5、乙方合同期满后需按时回国，不得非法滞留。 。治疗期满，若双方协商解除劳动合同的，甲方提供返程航班机票，同时，按中国相关法律规定对乙方进行补偿，补偿费用由委托的保险公司承担，不足部分由甲方承担。 ...
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支付乙方农行工资卡里，乙方收到经济补偿金后不再以任何理由向甲方或仲裁等机构以劳动纠纷为由提出任何主张。 六 本协议一式两份，签字后各持一份 七 本 在沈阳，工资卡都是由集团企业法人开工资，同时企业变更信息常态，对于公司其他职工无保险，无合同，15年整体办理第三方机构介入，是否对员工的保障性问题转变/...
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视为签订了劳动合同，不然保险也不能交上的，但本人没有签订过劳动合同，公司也提供不出劳动合同，说赔偿的金额从入职一个月后到交上保险的这段期间算，我想问问这种说法合理吗？我应该怎么办？本人已申请劳动仲裁，目前给出的结果是双倍赔偿的金额从入职一个月后到交上保险的这段期间算（也就是 ...
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再无纠纷的单子就给工资。当是我也没想那么多，就想拿完工资就走。这破公司也呆不下去了，可是办理完之后工资非但没给，反而又恶意克扣了一些。还让我在罚单上 单位补缴么 现在我该怎样维护自己的权益 请给我说具体点 谢谢 公司在没有足额支付我劳动报酬的前提下。。让我签的自愿离职和保险再无纠纷的单子合理合法吗？？...
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再无纠纷的单子就给工资。当是我也没想那么多，就想拿完工资就走。这破公司也呆不下去了，可是办理完之后工资非但没给，反而又恶意克扣了一些。还让我在罚单上 单位补缴么 现在我该怎样维护自己的权益 请给我说具体点 谢谢 公司在没有足额支付我劳动报酬的前提下。。让我签的自愿离职和保险再无纠纷的单子合理合法吗？？...
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农民工，没有依靠，没有关系，纯一个弱势群体，哪里能斗得过一个宠大的国有公司哦，后来写了检讨才得以继续上班。 华容区政府曾经想农民之所想，急农民之 (说是上级公司没有规定，只有在1996年分业经营前进入保险公司的才能有补偿。国家法律哪条规定了1996年后的不能签订劳动合同？)，就可以一脚将我踢出保险公司 ...
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，您好！ 我现在被公司弄得身心疲惫，遇到一件劳动纠纷的事，请求各位指点迷津，现在来详细说下我的情况： 我所在的公司总部在北京，深圳 支付给你2010年3月份已工作日的税前薪酬为2023元； 计算方案：4000/21.75×11=2023； 3/ 你的保险将于2010年3月末终止； 补偿金以及工资扣除 ...
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劳动合同，到现在自然是过了诉讼时效。 现在我想告A、B公司给我补交保险，及未签订劳动合同的双倍赔偿、以及加班费赔偿、节假日未休息赔偿等，请问 有人可以公然的钻法律的空子！另外法官判我与B在2007年初——2008年末存在事实劳动关系是否会对接下来的诉讼有影响？因为我也无法判断我是从2007年初B公司 ...
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保险是从2013年9月才开始交，我可以要公司补交吗？ 保险是通过第三方人力资源公司代交的。 请问我和公司一直没有签合同请问可以申请11个月双倍工资 的，或者用人单位违章指挥、强令冒 险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作 ...
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7月1号在现在单位上班 劳动纠纷 你好，我今年51了，2010年7月1号在现在单位上班，我是在物业上班维修加安保，一开始他没给上保险，也没有合同。与 给我上的保险.我想问一下以前的还能胶片他补交么.他这个原公司是分公司是国营物业总公司的分公司，现在是个体的。恩，还有一点就是每月的工资发现金，领工资还的 ...
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