我是车祸要求理赔的，我公司发放工资是以现金形式领取的，月薪1800元;另外我还打一份工，是销售2000左右，也是现金支付的,s销售单位是固定交税，也不能提供个人纳税证明，问1，我的这两份工资证明要这样才可以有效2，我的两份工资都可以得到赔偿吗？...
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期间的工资照付社保照交，只是差一份合同而已。现这名员工要离职，他向劳动局举报未签合同，要求支付该三个月的双倍工资，请问合理吗？我的理解：劳动法要求公司与员工签 事，如果我没给他交社保或少付了工资，我现在补给他也认了。请教各位，这种情况是否需要支付双倍工资？他离职也没有提前通知，我可以反过来找他索赔吗？...
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不予批准，我想早日离开公司另谋发展并拿回我的工资。 我想以违反劳动法第三十八条规定之（二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为乙方缴纳社会保险费的；为由解除与公司的劳动关系。 请问，1：解除劳动合同通知书怎么写， 2，递交后多久可以自动离职， 3，我可以要求公司补交这几个月的社保和赔偿吗。...
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不想加工资而以给给股份的方式将我拉入合伙，将我留下。当时去工商局签了份什么东西我也没怎么仔细看，后来把我身份证拿去也不知道干什么？反正处理之后能在工商局 工作17个月，现在还能要求其支付因未签订劳动合同的双倍工资吗？我的股东身份是否对这条有影响？现在还能申请几个月的赔偿？ 3，两倍工资赔偿是去除已经发 ...
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15天，才可以正常离职并支付两个月工资，我是做的销售岗，提出离职之后就直接走人了，没按公司要求正常办理离职手续，所以我一分工资都拿不到，白干了两个月。入职的时候只填了一份入职申请，按了手印，算是正规劳动合同么？我还可以通过什么途径索要工资吗？...
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龙律师您好。 我想问一下我单位之前和我签订了一份扣保证金的协议 （劳动局说可以视为劳动合同）这个协议到期后我又工作了一年零两个月。期间休过婚假。 和一个月小产假。之后被公司无故辞退。请问律师 协议到期后这一年多算是无合同吗。可以要求支付无合同期间双倍工资吗...
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公司试用期两月过后，又托了3月才签合同。本公司共有4人是这样的情况。社保过了半年多也没给交。。现在我们想要求赔偿，请问需要准备些什么证据？我们是7月份进的公司，，工资是以现金方式支付的，，，但签合同的日期是12月。。这份合同也可以作为证明吗？...
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甲方支付乙方8月出勤日工资809元，并支付赔偿金14280 代扣税1892 合计13197元 三、甲方负责为乙方办理失业保险申请 四、本合同一式两份 甲方: 乙方： 经办人： 2012年8月13日上边我没有说清楚 我想问的是我可以再要一些别的补偿嘛 比如我可以要求6个月的医疗补助费吗一类的...
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《中人民共和国劳动合同法实施条例》第六条第二款“前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补丁书面劳动 人，在仲裁庭也说从没有签订过，为什么仲裁庭就认定合同有效呢？难道不可以进行笔迹鉴定吗？说句多余的话，我父亲从86年一直在信用社工作，到2008年11月 ...
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，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（同时申请人签订两份劳动合同都注明此条） （二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利 十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的 ...
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