我与公司因6月份工资未发放，加班工资、突然辞退纠纷，申请了劳动仲裁。 裁决书已经下来了，我10月24号已经领取，是终局裁决。 上面说我要是觉得不满意 仲裁部门给公司把终局裁决书邮寄到公司，公司一直想着办法拖着我，其他没仲裁的都发工资了，申请仲裁的都没发！我想问15日后是不是就可以去当地法院要求强制执行 ...
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公司在规定发放工资当天未发放工资，公司认为我在离职前的交接工作不到位，照成项目出问题被扣款，但在发工资之前的半个月，就是我离职这半个月，公司并没有跟我沟通过工作上的任何问题和我交接不对的情况，而且公司存在严重加班的现象，也没有加班费，公司是不是应该有事马上跟我沟通，并按时发工资并付我加班费呢...
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您好，是这样的。在和公司签订合同之前。每个月的加班工资未按月准时发放。公司以各种理由不发放，应该如何救济？谢谢！！！...
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追究多年的欠发工资和加班工资(只发了当时的而未按国家规定发放节假日，休息曰应补的)可以仲裁吗?过时效吗?...
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的构成，合同中的工资中包括周六工资为后添加上的，未从新补签合同，员工近日提出辞职并要求企业支付工作期间周六工作的加班工资。员工提出有人证证明周六工资为后添加的。合同一直没发放员工手中，辞职时发给员工的。 请问，劳动合同中的工资可以包括周六加班工资吗？如果员工 ...
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属于跟2个单位有合同还是没合同。 2.从2010年10月20日开始至今单位从未发放过节假日加班工资给我，哪怕是春节。我现在想离职。是否可以讨要到加班工资，高温补贴等报酬。通过劳动仲裁到主体是原单位，还是什么，（加班工资我主动协商单位未理睬） 3.我是否能要到其他我应得到报酬 4.还有其他不明到东西请 ...
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一直要上班，每月没有休息，如果请假的话实际发放的工资就比平时未请假少很多，而且今年的工资相比去年的工资要少，另外，我在今年的7月份申请 构成部分大概为：假若一个月3200的工资的话，部门内部查工资的记录为基本工资1120+绩效工资1900+工龄津贴60+倒班津贴40+加班工资80。目前我手头上只有近2 ...
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周末公司加班，个别员工未收到加班指令，而且周五时公司领导也未讲明周末要加班，员工个别的没去上班，公司提出试用期不合格，解除劳动合同，还有入职时签了劳动合同公司也未给员工一份，工资也不按时发放，公司有权在试用期内无故辞退员工？？？这些合理？？？...
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本人在原单位上班5年，周末加班工资一直拖欠未发，最近辞职原单位一次性补齐以前周末加班工资，这样既造成了我多缴纳的税费，而且拖欠了很久的加班工资，请问这样算不算违法？ 然后我在提出辞职意向的时候冻结我工资，不给当月和上月工资发放这样一起累计到辞职结算，这样算不算违法？...
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09年入职，现公司想辞退我，但一直拖起不办。经查，才知2011年公司才给我买失业保险，平时发工资时间有时延后几天发放，但是都会发的，也有加班的时候但是从未发放加班工资，自己也没有留加班证据。员工可以以以上几点自己申请仲裁并提出辞职吗？然后会有经济赔偿吗？没有买足社保的时间的赔偿怎样计算？谢谢回复...
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