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镇级劳动保障局调解以后才能上交仲裁申请书,手中有工资卡流水记录,公司厂长签字离职申请,考勤机打卡记录表一张,,与厂长通话录音(通话中他承认已上交离职报告 签订劳动合同的情况下,可以随时离职?第三:离职的原因是否需要咬定因为没有签订劳动合同,如果调解时公司要求补合同,我是否有权利一口拒绝补,继续 ...
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和没买社保,我能要求公司赔偿?赔偿又怎么算。 没有劳动合同,按理说我应该随时可以离开,如果我真的离职了,走了。也没有给公司所出的那部分社保,我会 帮我解答一下。在此非常感谢。还有说是社保的一个档案费500元,公司也要我们自己出,我一直都没有听说过这个费用员工自己出的。这个费用我们员工应该出?...
//www.110.com/ask/question-615950.html-了解详情
和没买社保,我能要求公司赔偿?赔偿又怎么算。 没有劳动合同,按理说我应该随时可以离开,如果我真的离职了,走了。也没有给公司所出的那部分社保,我会 帮我解答一下。在此非常感谢。还有说是社保的一个档案费500元,公司也要我们自己出,我一直都没有听说过这个费用员工自己出的。这个费用我们员工应该出?...
//www.110.com/ask/question-615949.html-了解详情
和没买社保,我能要求公司赔偿?赔偿又怎么算。 没有劳动合同,按理说我应该随时可以离开,如果我真的离职了,走了。也没有给公司所出的那部分社保,我会 帮我解答一下。在此非常感谢。还有说是社保的一个档案费500元,公司也要我们自己出,我一直都没有听说过这个费用员工自己出的。这个费用我们员工应该出?...
//www.110.com/ask/question-615947.html-了解详情
在公司工作一年,没买保险,没劳动合同,现在辞职还不准,说私自离职不发工资。问下律师,可以随时自己离职么?现在手上只有入职时的一份保密协议和一个工作证,工资都发现金,也没有工资条什么的,同事们都一样没合同,没买保险,在职同事不会出证言,已 ...
//www.110.com/ask/question-2010703.html-了解详情
应遵守职业道德和甲方的各项规章制度,爱护甲方财产。乙方违反劳动纪律,甲方立即终止本合同。 第十二条,甲乙双方中任何一方都可以随时终止本合同 第十三条,本合同终止,甲方不 市里工作,就让我自动离职。我没有离职手续,依然去单位,但是今天已经门卫不让我进门了!这个合同的第十三条规定,我还能要求公司赔偿?...
//www.110.com/ask/question-2801837.html-了解详情
我的工作文件夹的备份 依据劳动法,用人单位未依法为劳动者缴纳社保,劳动者可不通知用人单位随时离职,且用人单位与劳动者未签订劳动合同,入职满一个月未满半年者,可获得半个月的经济补偿,请问提供目前的证据和法律的规定,可以正常走法律程序?因为公司搬家,劳务发生地发生变化 ...
//www.110.com/ask/question-12992071.html-了解详情
2014年12月10日转正,转正后一个月公司没有和我劳动合同,2015年1月31日以后我可以随时离职并且要求公司支付我2015年1月的工资离职时我需要把手头的工作交接?...
//www.110.com/ask/question-3173574.html-了解详情
我是在2014年9月十5号入职的,当时没有签订劳动合同,就只了入职书。我现在想离职了,但是今天下午公司说他们规定的是必须提前1个月提出申请才能离职。我现在入职未满1个月,公司的试用期是两个月,我想问的是可以随时离开?我直接走会有法律责任?请尽快回复。...
//www.110.com/ask/question-2921337.html-了解详情
有下列情形之一的,视为不符合录用条件,甲方可以随时解除合同,不予支付经济补偿: 1、患病影响工作的; 2、被治安处罚、劳动教养或被依法追究刑事责任的; 3、不 人员并签名确认。 (二)乙方在终止或解除本合同时,应按甲方规定办理《离职手续会单》,归还向甲方领用或借用的财物。若应向甲方承担损失赔偿的, ...
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