我在一家超市做收银员，试用期三个月，这家超市规定试用期内不能辞职，但是我做了十多天，由于工作时间太长，休息不够身体吃不消，不想继续做了，但是又不想这十几天白做，想拿回我应得的工资，可以吗？ 我知道劳动发规定试用期提前三天辞职就可以了，但是超市规定试用期内不能辞职是不是不合法呢？我该怎么办？...
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你好，我想咨询一下，公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理？ 一开始说好试用期2个月，试用期工资1000-2000，朋友工作了22天，没有休息过一天，这期间内老板频频更改公司制度，工作时间越来越长，任务越来越多，并明确表示任务做不好不能下班，月达不 ...
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你好，我想咨询一下，公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理？ 一开始说好试用期2个月，试用期工资1000-2000，朋友工作了22天，没有休息过一天，这期间内老板频频更改公司制度，工作时间越来越长，任务越来越多，并明确表示任务做不好不能下班，月达不 ...
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你好，我想咨询一下，公司招聘时说工作不满一个月没有工资的规定是否合理？ 一开始说好试用期2个月，试用期工资1000-2000，朋友工作了22天，没有休息过一天，这期间内老板频频更改公司制度，工作时间越来越长，任务越来越多，并明确表示任务做不好不能下班，月达不 ...
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在学校没干满3年的话需要赔学校每差一年一个月的工资。上岗前就学习了一下学校内部的一些规定，并没有到外面去参加专项培训。入职后我发现工作时间与合同注明的 班后去学生寝室查房与学生沟通，比合同写的时间长太多，大大扰乱了自身的生活，就想辞职，但是听一位同事说他也是在试用期辞职，当月的工资学校直接给扣了，而且 ...
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日至2010年7月15日。 试用期并无签订试用期的合同。只是在正式合同上写上以上那些条件而已。 可是从三月份到现在已经过去四个多月了，我们还没有收到本次 之间这段时间的薪酬吗？还是只是暑期双倍工资？）除了社保单可以作为证据外，这个学校没有工资条给我们，每次都是去财务室签名现金支付。而且还规定每个入职 ...
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我三月份进了东莞的一家鞋厂，进去后才发现这家工厂十分恶劣，加班时间很长，按照国家规定都是五天八时制，其它都算加班，可是在这里，每天的正班却是九个小时 签了一年，试用期是二个月，但在工厂里面试用期却是三个月。我想请问一下，我现在做了一个多月，没满试用期，如果辞职的话能否拿到工资，如果工厂不放行我怎么办？...
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一说 她就火冲冲的对我说园里有规定试用期是两个月 你走了 谁来做那些事儿 我说我可以干到18号 给你一周时间找人 可是她不同意 并说你走了就 朋友说你得走法律途径 得有证据证明你工作了 我说我班上的老师可以证明啊 (我多长了心眼,录了音,并把每天早晚下班的打卡卡片拿了) 15号 我又去学校 希望园长 ...
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担当司机职位。于3月18日被告知不适合公司，被辞退。本人接受。但是，之前长时间的加班（早上接老板到公司，晚上跟老板去应酬，并送他回家，有时还要送 机会高吗？ 现在劳动法有规定每天工作多少小时吗? 我超出这么多时间，公司有没有违反劳动法呢？ 刚才看了其他案例，没签合同的出双倍工资，请问试用期的算吗？我能 ...
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小红在2011年7月10日入职A公司工作，试用期工资8000元，转正10000元。一个月转正。期间与公司没有签订任何劳动合同，口头协议的工资内包含所有保险费用。2012年6月、7月由于工作时长时间不在岗（早晚来公司打卡，其余时间都不在），当月工资没有给小红发，小红就起诉公司拖欠工资 ...
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